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咨询我法律咨询顾问5 2020-11-23 10:06:25 -
咨询我顾倩律师评分 4.9 服务10万+人5 2020-03-13 -
咨询我曹书珍律师评分 5.0 服务1.4万人3 2020-03-13 -
韩广东律师9 2020-03-13 -
怀向阳律师2 2020-03-13 -
刘疆律师9 2020-03-13 -
刘志松律师4 2020-03-13 -
朱博律师2 2020-03-13 -
李俊理律师1 2020-03-13 -
乔乔律师8 2020-03-13 -
李国蓓律师2 2020-03-13 -
刘堂律师5 2020-03-13 -
咨询我法律咨询顾问7 2020-03-13
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热门问答·合同事务
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公司无故裁员属于违法解除合同吗？
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裁员属于违约解除劳动合同吗？
裁员属于违约解除劳动合同，在劳动合同之中，通常都是约定有劳动期限的，单位因为重组等原因需要裁员的，显然这是一种因为非单位违约导致劳动合同解除的情形。根据《劳动合同法》的规定，裁员被辞退的职员，可以获得一定数额的经济补偿金。
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劳动纠纷
劳动仲裁后公司不拿钱
[律师回复] 如果劳动仲裁后公司不履行支付义务，你可以采取以下措施来维护自己的权益：
申请强制执行
确定生效时间：首先要确认仲裁裁决是否已经生效。对于终局裁决，用人单位不能再向法院起诉，自作出之日起发生法律效力；非终局裁决，当事人自收到仲裁裁决书之日起15日内未向人民法院提起诉讼的，裁决书发生法律效力。
准备材料：向法院申请强制执行，需要准备以下材料：
- 强制执行申请书：写明申请人（你自己）和被申请人（公司）的基本信息、申请执行的事项（如要求公司支付仲裁裁决的款项）、事实和理由等。
- 仲裁裁决书原件：作为执行依据。
- 申请人的身份证明：如身份证复印件。
- 被申请人的工商登记信息：可以通过国家企业信用信息公示系统等渠道获取，证明公司的主体资格。
提交申请：将上述材料提交到有管辖权的法院。一般是被执行人（公司）住所地或者被执行的财产所在地的基层人民法院。法院在收到申请后，会进行审查，符合条件的，会予以立案受理。
法院执行措施
查询财产：法院立案后，会通过网络执行查控系统，查询公司名下的银行存款、房产、车辆、股权等财产信息。一旦发现有可供执行的财产，法院会立即采取相应的执行措施。
冻结、划扣存款：如果公司银行账户中有足够的资金，法院会直接冻结账户，并划扣相应的款项支付给你。
查封、扣押、拍卖财产：对于公司名下的房产、车辆等不动产或动产，法院会进行查封、扣押。然后通过评估、拍卖等程序，将拍卖所得款项用于支付仲裁裁决的金额。例如，公司有一处房产，法院会委托专业评估机构对房产价值进行评估，确定拍卖保留价后，在司法拍卖平台上进行拍卖。
纳入失信名单与限制高消费：如果公司拒不履行义务，法院可以将其纳入失信被执行人名单，向社会公布。同时，对公司法定代表人、主要负责人等采取限制高消费措施，限制他们乘坐飞机、高铁一等座、住星级酒店等高消费行为，以此督促公司尽快履行义务。
其他执行手段
调查公司财产线索：除了法院的查控措施，你自己也可以积极调查公司的财产线索。比如了解公司是否有未收回的债权、正在进行的项目等，将这些线索提供给法院，有助于法院执行。
追究刑事责任：如果公司有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪。你可以向法院反映情况，由法院将案件移送公安机关立案侦查，追究公司相关责任人的刑事责任。这种情况下，公司为了避免刑事处罚，往往会主动履行义务。
通过以上措施，能够有效促使公司履行劳动仲裁裁决的支付义务，保障你的合法权益。你知道公司目前的经营状况和财产情况吗??
申请强制执行
确定生效时间：首先要确认仲裁裁决是否已经生效。对于终局裁决，用人单位不能再向法院起诉，自作出之日起发生法律效力；非终局裁决，当事人自收到仲裁裁决书之日起15日内未向人民法院提起诉讼的，裁决书发生法律效力。
准备材料：向法院申请强制执行，需要准备以下材料：
- 强制执行申请书：写明申请人（你自己）和被申请人（公司）的基本信息、申请执行的事项（如要求公司支付仲裁裁决的款项）、事实和理由等。
- 仲裁裁决书原件：作为执行依据。
- 申请人的身份证明：如身份证复印件。
- 被申请人的工商登记信息：可以通过国家企业信用信息公示系统等渠道获取，证明公司的主体资格。
提交申请：将上述材料提交到有管辖权的法院。一般是被执行人（公司）住所地或者被执行的财产所在地的基层人民法院。法院在收到申请后，会进行审查，符合条件的，会予以立案受理。
法院执行措施
查询财产：法院立案后，会通过网络执行查控系统，查询公司名下的银行存款、房产、车辆、股权等财产信息。一旦发现有可供执行的财产，法院会立即采取相应的执行措施。
冻结、划扣存款：如果公司银行账户中有足够的资金，法院会直接冻结账户，并划扣相应的款项支付给你。
查封、扣押、拍卖财产：对于公司名下的房产、车辆等不动产或动产，法院会进行查封、扣押。然后通过评估、拍卖等程序，将拍卖所得款项用于支付仲裁裁决的金额。例如，公司有一处房产，法院会委托专业评估机构对房产价值进行评估，确定拍卖保留价后，在司法拍卖平台上进行拍卖。
纳入失信名单与限制高消费：如果公司拒不履行义务，法院可以将其纳入失信被执行人名单，向社会公布。同时，对公司法定代表人、主要负责人等采取限制高消费措施，限制他们乘坐飞机、高铁一等座、住星级酒店等高消费行为，以此督促公司尽快履行义务。
其他执行手段
调查公司财产线索：除了法院的查控措施，你自己也可以积极调查公司的财产线索。比如了解公司是否有未收回的债权、正在进行的项目等，将这些线索提供给法院，有助于法院执行。
追究刑事责任：如果公司有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪。你可以向法院反映情况，由法院将案件移送公安机关立案侦查，追究公司相关责任人的刑事责任。这种情况下，公司为了避免刑事处罚，往往会主动履行义务。
通过以上措施，能够有效促使公司履行劳动仲裁裁决的支付义务，保障你的合法权益。你知道公司目前的经营状况和财产情况吗??
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员工自动离职属于裁员吗
员工主动离职不应被视为企业裁员。若企业为避免支付赔偿，而诱导员工主动辞职，这种行为仍应视为裁员。员工有权要求企业支付经济补偿金。若企业违反法规裁员，员工可要求继续履行合同或获得双倍赔偿。经济补偿按员工在企业的工作年限计算，每满一年支付一个月基本工资作为赔偿。
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劳动纠纷公司最近在裁员。但是他们也没有找我谈话。想用不正常手段让我离职。比如调岗，克扣绩效等手段
[律师回复] 克扣绩效的话工资比以前少多少？
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好律师我跟租客签了2年的租房合同现在半年租客退租他算违约吗
[律师回复] 一般情况下，签了2年的租房合同，租客半年就退租算违约。但存在以下特殊情况时可能不算违约：? 房屋问题：若房屋出现严重质量问题，如墙体大面积裂缝、屋顶漏水等影响居住安全或正常使用，租客经合理通知房东后有权解除合同，不构成违约。? 房东违约：房东违反合同约定，如未提供约定的设施设备，像空调、热水器等无法使用且不维修，或擅自改变房屋用途等，导致租客无法继续居住，租客可解除合同且不视为违约。? 不可抗力：因不可抗力等特殊情况导致无法继续履行合同，比如房屋因自然灾害等原因受损无法居住，这种情况下可以根据具体情况协商解决，不一定构成违约。
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裁员属于违法辞退吗
根据法律规定，企业在满足特定条件下，遵循一定流程对员工进行裁员并不视为违法解除劳动合同。这些条件包括向工会成员或全体职工预先告知并听取意见，将裁员计划提交劳动行政管理部门审批和备案。
此外，只有在裁减人数达到20人以上，或具备破产重整资格，或生产经营受到严重影响等特定情况下，企业才能裁员。
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劳动纠纷发生了一起交通事故,机动车次要责任,非机动车主要责任,非机动车无责,交通事故责任认定书三方已签,现在受害人对机动车交强险赔付不满意?
[律师回复] 您好！请问您的问题解决了吗？
快速解决“交通事故”问题
三金属于彩礼还是赠与？
[律师回复] 三金一般具有彩礼的属性，但在某些情况下也可能属于赠与，具体分析如下：
属于彩礼的情况：如果男方送三金是以与女方结婚为目的，是基于当地的风俗习惯，在婚约期间或为了筹备婚礼等特定背景下给予女方的，那么三金属于彩礼的一部分。这种情况下，三金的赠与可以视为附条件的赠与，所附条件就是双方结婚。比如双方已经谈婚论嫁，男方按照习俗给女方购买三金，若最终双方结婚，赠与行为生效，三金归女方所有；若双方最终没有结婚，在符合法律规定的情形下，男方有权要求女方返还三金。
属于赠与的情况：如果是在男女双方恋爱过程中，男方为了表达对女方的爱意、突然心血来潮等，自愿无偿地送给女方三金首饰，没有以结婚为前提条件，符合赠与合同的双方性、诺成性和无偿性的特点，此时三金不属于彩礼范围，而是一种普通的赠与行为，属于女方的个人财产。例如，在恋爱纪念日等特殊时刻，男方出于增进感情的目的送给女方三金，就属于这种单纯的赠与。
属于彩礼的情况：如果男方送三金是以与女方结婚为目的，是基于当地的风俗习惯，在婚约期间或为了筹备婚礼等特定背景下给予女方的，那么三金属于彩礼的一部分。这种情况下，三金的赠与可以视为附条件的赠与，所附条件就是双方结婚。比如双方已经谈婚论嫁，男方按照习俗给女方购买三金，若最终双方结婚，赠与行为生效，三金归女方所有；若双方最终没有结婚，在符合法律规定的情形下，男方有权要求女方返还三金。
属于赠与的情况：如果是在男女双方恋爱过程中，男方为了表达对女方的爱意、突然心血来潮等，自愿无偿地送给女方三金首饰，没有以结婚为前提条件，符合赠与合同的双方性、诺成性和无偿性的特点，此时三金不属于彩礼范围，而是一种普通的赠与行为，属于女方的个人财产。例如，在恋爱纪念日等特殊时刻，男方出于增进感情的目的送给女方三金，就属于这种单纯的赠与。
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劳动仲裁员属于国家公务员吗
仲裁员与公务员无必然联系，为独立身份。担任仲裁员需满足：仲裁或律师领域8年以上经验；或资深法律理论研究背景及高级教育工作者职称；或丰富的法律知识储备，从事经济贸易等领域的高级职称或同等专业水平。
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劳动纠纷我老公脑出血偏瘫了，请了查不多2年病假，单位今天说医疗期限满了，年底考核不合适，两样都占了，说给解除合同，在单位有10年，这两年病假工资到手是1900元
[律师回复] 您好，方便电话沟通吗
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快速解决“劳动纠纷”问题
本人父亲生前建房，后来拆迁分得一套邓园小区安置房，现在办理产证登记房产人姓名为本人母亲，由于本人还有一个哥哥属于精神异常人士无正常民事行为能力，所以导致无法办理单独为母亲名字的房产证。
[律师回复] 这个可以有办法解决的哦，可以帮你解决的哦
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劳动仲裁公司属于违法解除后,员工应该怎么办
公司被裁定非法解除劳动关系时，员工可主张两倍经济补偿金或要求继续履行合同。若公司不执行，员工可向劳动仲裁委员会申诉。
维权途径包括：
首先与公司协商和解；协商无果，可向劳动仲裁委提交书面申诉；若劳动仲裁结果不利，员工可向法院提起诉讼，切实维护自身合法权益。
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劳动纠纷
