律图审稿专业委员会3轮严审
我的一个表弟，他大学毕业不久就自己出去找工作去了，然后找到了一家公司，最近签订了劳动合同，所以问一下表弟找到工作不久，劳动仲裁终局裁决怎么撤销呢？
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热门问答·诉讼仲裁
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表弟找到工作不久，劳动仲裁终局裁决怎么撤销呢？
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仲裁裁决是一裁终局吗？
仲裁裁决遵循的是一裁终局制度，裁决书下达之后具备法律效力，对双方当事人有约束力，并且受国家强制力保护实施，未按仲裁规定履行义务，可申请强制执行，任何一方当事人，以相同的理由再向仲裁机构申请仲裁，仲裁机构是不会受理的。
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诉讼仲裁裁定驳回起诉律师费退吗
[律师回复] （一）仔细查看委托代理合同条款。明确合同里对于出现裁定驳回起诉这种情况时，律师费退还方面有无具体规定，按约定执行。
（二）若合同无约定，评估律师服务情况。要是律师做了调查取证、写法律文书等大量工作，律师费可能不退或少量退还；要是律师没做多少实质性工作，从公平角度，可能要退还部分或全部，最终结果可双方协商。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百零九条规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务 。
（二）若合同无约定，评估律师服务情况。要是律师做了调查取证、写法律文书等大量工作，律师费可能不退或少量退还；要是律师没做多少实质性工作，从公平角度，可能要退还部分或全部，最终结果可双方协商。
法律依据：
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快速解决“法律顾问”问题
民事裁决不执行可以吗
[律师回复] （一）重视裁决履行：当事人要充分认识到民事裁决的严肃性，收到生效裁决后，第一时间规划如何履行自身义务。
（二）及时沟通协商：若履行过程中遇到困难或有不同意见，主动与对方当事人沟通，尝试协商解决办法，避免直接进入强制执行程序。
（三）遵守法律法规：时刻保持对法律的敬畏，不试图通过不正当手段逃避执行。
《中华人民共和国民事诉讼法》规定，强制执行时，被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。
（二）及时沟通协商：若履行过程中遇到困难或有不同意见，主动与对方当事人沟通，尝试协商解决办法，避免直接进入强制执行程序。
（三）遵守法律法规：时刻保持对法律的敬畏，不试图通过不正当手段逃避执行。
《中华人民共和国民事诉讼法》规定，强制执行时，被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。
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仲裁赢了公司上诉一审二审会怎么判
[律师回复] （一）做好充分准备。不管是一审还是二审，都要梳理好己方证据，确保能有力支撑仲裁时的主张。
（二）关注公司新证据。若公司在一审提交新证据，认真分析其真实性、关联性和合法性，准备好应对策略。
（三）熟悉法律规定。明确案件涉及的法律条文，以便在庭审中准确引用和阐述。
（四）积极参与庭审。清晰表达观点，配合法院调查，维护自身合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十七条规定，第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；
（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；
（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审 。
（二）关注公司新证据。若公司在一审提交新证据，认真分析其真实性、关联性和合法性，准备好应对策略。
（三）熟悉法律规定。明确案件涉及的法律条文，以便在庭审中准确引用和阐述。
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法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十七条规定，第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；
（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；
（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审 。
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劳动仲裁书多少钱可以拿到
[律师回复] （一）在准备证据材料时，要注意证据的真实性、关联性和合法性。比如劳动合同需是真实签署，工资支付记录要能清晰体现工资发放情况与工作时间段对应，工作证需确实是公司发放且能证明本人在职信息。
（二）准确判断有管辖权的劳动争议仲裁委员会。一般可依据公司注册地、劳动合同履行地等确定，避免因管辖问题导致申请延误。
（三）在仲裁流程中，要积极配合仲裁委安排，按时参加开庭审理，清晰阐述自己的诉求和事实依据。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障 。
（二）准确判断有管辖权的劳动争议仲裁委员会。一般可依据公司注册地、劳动合同履行地等确定，避免因管辖问题导致申请延误。
（三）在仲裁流程中，要积极配合仲裁委安排，按时参加开庭审理，清晰阐述自己的诉求和事实依据。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障 。
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仲裁庭裁决为终局裁决吗？
仲裁庭裁决的确是为终局裁决的情况，一般来说是属于劳动裁决。针对于仲裁庭的裁决结果出来之后，仲裁庭不得对结果进行相关修改，除非是仲裁文书出现相关错误可以进行修改，如果仲裁双方认为仲裁庭的裁决有错误的话，可以直接向法院进行起诉。
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诉讼仲裁工伤保险能提前终止吗
[律师回复] 工伤保险一般是不能提前终止的。
1. 工伤保险的作用：它主要是为了保障职工的权益。要是职工在工作的时候遭遇了事故伤害，或者得了职业病，能通过工伤保险获得医疗救治以及相应的经济补偿等。
2. 正常参保情况：只要职工和单位存在劳动关系，同时也符合工伤保险的参保条件，那职工就应当持续参加工伤保险。
3. 特殊终止情况：不过，在一些特殊情况下，工伤保险关系会终止。比如说企业破产了，这就会导致劳动关系终止，那工伤保险关系也就跟着终止了。但要注意，这种终止是因为劳动关系结束了，并不是职工或者单位主动去申请提前终止工伤保险。
总而言之，在一般情况下，工伤保险是不能随便提前终止的，它是持续保障职工劳动权益的重要保障。
1. 工伤保险的作用：它主要是为了保障职工的权益。要是职工在工作的时候遭遇了事故伤害，或者得了职业病，能通过工伤保险获得医疗救治以及相应的经济补偿等。
2. 正常参保情况：只要职工和单位存在劳动关系，同时也符合工伤保险的参保条件，那职工就应当持续参加工伤保险。
3. 特殊终止情况：不过，在一些特殊情况下，工伤保险关系会终止。比如说企业破产了，这就会导致劳动关系终止，那工伤保险关系也就跟着终止了。但要注意，这种终止是因为劳动关系结束了，并不是职工或者单位主动去申请提前终止工伤保险。
总而言之，在一般情况下，工伤保险是不能随便提前终止的，它是持续保障职工劳动权益的重要保障。
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快速解决“工伤赔偿”问题
公证后如何撤销婚内财产协议
[律师回复] 一般来说，要撤销公证后的婚内财产协议，得满足一些条件才行。具体情况如下：
1. 经双方协商一致：夫妻双方得一起向公证机构提出撤销申请，同时把撤销的原因和意愿说清楚。等公证机构审查通过了，就能撤销这份协议。
2. 存在法定撤销情形：要是协议里有欺诈、胁迫这类导致双方意思表示不真实的情况，那受到欺诈、胁迫的一方可以向法院起诉，请求把这份协议撤销掉。
这里要特别注意一点，撤销权的行使是有期限限制的。通常情况下，从知道或者应当知道撤销事由那天开始算，一年内得行使这个权利。
总之，想要撤销公证后的婚内财产协议，得根据实际情况，通过合法的途径去申请和处理，这样才能顺利解决相关问题。
1. 经双方协商一致：夫妻双方得一起向公证机构提出撤销申请，同时把撤销的原因和意愿说清楚。等公证机构审查通过了，就能撤销这份协议。
2. 存在法定撤销情形：要是协议里有欺诈、胁迫这类导致双方意思表示不真实的情况，那受到欺诈、胁迫的一方可以向法院起诉，请求把这份协议撤销掉。
这里要特别注意一点，撤销权的行使是有期限限制的。通常情况下，从知道或者应当知道撤销事由那天开始算，一年内得行使这个权利。
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合同半年已经到期，过年期间已提前半月和公司沟通，年后复工也和公司提交了离职报告并表明离职时间，公司现以没有提前一月为由，如果不继续去公司上班将不支付上月和本月工资
[律师回复] 你好，向劳动部门投诉处理
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仲裁终局裁决什么意思
终局裁决的意思是不能不服，只能履行裁决，不履行的，可以申请法院强制执行。但是，《劳动争议调解仲裁法》规定的终局裁决并不是完全没有办法，还是有途径的。
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劳动纠纷劳动仲裁一审是否可以增加新的诉求？
[律师回复] 你好，通常不允许增加全新的、与原仲裁请求没有关联性的诉求，但是可以增加具有关联性的诉求
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快速解决“诉讼仲裁”问题
劳动仲裁是终局裁决吗
劳动争议仲裁裁决具有终局性和约束力，相当于生效判决，用人单位不得上诉，只能向中级法院申请撤销。劳动者如与用人单位发生争议，可向相关部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身权益。
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劳动纠纷
劳动仲裁后公司不拿钱
[律师回复] 如果劳动仲裁后公司不履行支付义务，你可以采取以下措施来维护自己的权益：
申请强制执行
确定生效时间：首先要确认仲裁裁决是否已经生效。对于终局裁决，用人单位不能再向法院起诉，自作出之日起发生法律效力；非终局裁决，当事人自收到仲裁裁决书之日起15日内未向人民法院提起诉讼的，裁决书发生法律效力。
准备材料：向法院申请强制执行，需要准备以下材料：
- 强制执行申请书：写明申请人（你自己）和被申请人（公司）的基本信息、申请执行的事项（如要求公司支付仲裁裁决的款项）、事实和理由等。
- 仲裁裁决书原件：作为执行依据。
- 申请人的身份证明：如身份证复印件。
- 被申请人的工商登记信息：可以通过国家企业信用信息公示系统等渠道获取，证明公司的主体资格。
提交申请：将上述材料提交到有管辖权的法院。一般是被执行人（公司）住所地或者被执行的财产所在地的基层人民法院。法院在收到申请后，会进行审查，符合条件的，会予以立案受理。
法院执行措施
查询财产：法院立案后，会通过网络执行查控系统，查询公司名下的银行存款、房产、车辆、股权等财产信息。一旦发现有可供执行的财产，法院会立即采取相应的执行措施。
冻结、划扣存款：如果公司银行账户中有足够的资金，法院会直接冻结账户，并划扣相应的款项支付给你。
查封、扣押、拍卖财产：对于公司名下的房产、车辆等不动产或动产，法院会进行查封、扣押。然后通过评估、拍卖等程序，将拍卖所得款项用于支付仲裁裁决的金额。例如，公司有一处房产，法院会委托专业评估机构对房产价值进行评估，确定拍卖保留价后，在司法拍卖平台上进行拍卖。
纳入失信名单与限制高消费：如果公司拒不履行义务，法院可以将其纳入失信被执行人名单，向社会公布。同时，对公司法定代表人、主要负责人等采取限制高消费措施，限制他们乘坐飞机、高铁一等座、住星级酒店等高消费行为，以此督促公司尽快履行义务。
其他执行手段
调查公司财产线索：除了法院的查控措施，你自己也可以积极调查公司的财产线索。比如了解公司是否有未收回的债权、正在进行的项目等，将这些线索提供给法院，有助于法院执行。
追究刑事责任：如果公司有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪。你可以向法院反映情况，由法院将案件移送公安机关立案侦查，追究公司相关责任人的刑事责任。这种情况下，公司为了避免刑事处罚，往往会主动履行义务。
通过以上措施，能够有效促使公司履行劳动仲裁裁决的支付义务，保障你的合法权益。你知道公司目前的经营状况和财产情况吗??
申请强制执行
确定生效时间：首先要确认仲裁裁决是否已经生效。对于终局裁决，用人单位不能再向法院起诉，自作出之日起发生法律效力；非终局裁决，当事人自收到仲裁裁决书之日起15日内未向人民法院提起诉讼的，裁决书发生法律效力。
准备材料：向法院申请强制执行，需要准备以下材料：
- 强制执行申请书：写明申请人（你自己）和被申请人（公司）的基本信息、申请执行的事项（如要求公司支付仲裁裁决的款项）、事实和理由等。
- 仲裁裁决书原件：作为执行依据。
- 申请人的身份证明：如身份证复印件。
- 被申请人的工商登记信息：可以通过国家企业信用信息公示系统等渠道获取，证明公司的主体资格。
提交申请：将上述材料提交到有管辖权的法院。一般是被执行人（公司）住所地或者被执行的财产所在地的基层人民法院。法院在收到申请后，会进行审查，符合条件的，会予以立案受理。
法院执行措施
查询财产：法院立案后，会通过网络执行查控系统，查询公司名下的银行存款、房产、车辆、股权等财产信息。一旦发现有可供执行的财产，法院会立即采取相应的执行措施。
冻结、划扣存款：如果公司银行账户中有足够的资金，法院会直接冻结账户，并划扣相应的款项支付给你。
查封、扣押、拍卖财产：对于公司名下的房产、车辆等不动产或动产，法院会进行查封、扣押。然后通过评估、拍卖等程序，将拍卖所得款项用于支付仲裁裁决的金额。例如，公司有一处房产，法院会委托专业评估机构对房产价值进行评估，确定拍卖保留价后，在司法拍卖平台上进行拍卖。
纳入失信名单与限制高消费：如果公司拒不履行义务，法院可以将其纳入失信被执行人名单，向社会公布。同时，对公司法定代表人、主要负责人等采取限制高消费措施，限制他们乘坐飞机、高铁一等座、住星级酒店等高消费行为，以此督促公司尽快履行义务。
其他执行手段
调查公司财产线索：除了法院的查控措施，你自己也可以积极调查公司的财产线索。比如了解公司是否有未收回的债权、正在进行的项目等，将这些线索提供给法院，有助于法院执行。
追究刑事责任：如果公司有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪。你可以向法院反映情况，由法院将案件移送公安机关立案侦查，追究公司相关责任人的刑事责任。这种情况下，公司为了避免刑事处罚，往往会主动履行义务。
通过以上措施，能够有效促使公司履行劳动仲裁裁决的支付义务，保障你的合法权益。你知道公司目前的经营状况和财产情况吗??
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劳动仲裁是终局裁决吗
劳动争议仲裁裁决具有终局性和约束力，相当于生效判决，用人单位不得上诉，只能向中级法院申请撤销。劳动者如与用人单位发生争议，可向相关部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身权益。
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劳动纠纷公司最近在裁员。但是他们也没有找我谈话。想用不正常手段让我离职。比如调岗，克扣绩效等手段
[律师回复] 克扣绩效的话工资比以前少多少？
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好！我母亲去世快一年了，我弟弟拿着母亲的身份证火化证明迟迟不去办理母亲丧葬费抚血金的领取咋办？
[律师回复] 这种情况，您可以先和弟弟心平气和地沟通，了解他拖延办理的原因，看是否存在误解或困难。
如果沟通无果，您可以向当地的民政部门或相关负责丧葬抚恤金发放的机构咨询，说明您弟弟拖延办理的情况，询问是否可以在您弟弟未参与的情况下，由您作为其他合法继承人来办理相关手续。
或者您也可以寻求家庭内部其他长辈或亲友的帮助，从中调解，促使您弟弟尽快办理或协商出一个妥善的解决方案。
如果仍然无法解决，可能需要考虑通过法律途径，例如向法院提起诉讼，要求依法分配母亲的丧葬费和抚恤金，但这是最后的手段，尽量先通过协商和调解来解决。
如果沟通无果，您可以向当地的民政部门或相关负责丧葬抚恤金发放的机构咨询，说明您弟弟拖延办理的情况，询问是否可以在您弟弟未参与的情况下，由您作为其他合法继承人来办理相关手续。
或者您也可以寻求家庭内部其他长辈或亲友的帮助，从中调解，促使您弟弟尽快办理或协商出一个妥善的解决方案。
如果仍然无法解决，可能需要考虑通过法律途径，例如向法院提起诉讼，要求依法分配母亲的丧葬费和抚恤金，但这是最后的手段，尽量先通过协商和调解来解决。
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