我舅舅是一名建筑工人，在本地从事建筑工作已经有五年了。今年他想去外地发展，跟一家劳务公司签订了合同，正式成为了一名劳务派遣员工。他的这份工作也是较为危险的。听他说已经有人发生了施工伤重事故。我想打听一下，劳务派遣工伤的认定有什么注意事项。

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工因工作而造成人身伤害的问题，一般会涉及到工伤的认定、工伤申报流程、工伤伤残等级评定、工伤赔偿金标准、工伤不赔偿维权等方面。关于工伤的认定问题，工伤的认定存在多种情况，比如，上班过程中受伤会被认定为工伤，上下班路上不是劳动者主要责任的交通事故也会被认定为工伤。