热门问答·工伤赔偿
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工伤职工死亡享受什么待遇
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因工死亡应享受何种待遇
根据《工伤保险条例》第三十九条的有关规定，职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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工伤赔偿享受工伤待遇后死亡享受哪些待遇
1w浏览2025-07-16
享受工伤待遇后死亡享受哪些待遇
10w+浏览2023-09-20
员工因工死亡享受哪些待遇？
员工因工死亡享受的待遇有：由该企业行政方面或资方发给丧葬费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资三个月;另由劳动保险基金项下，按其供养的直系亲属人数，每月付给供养直系亲属抚恤费，其数额为死者本人工资百分之二十五至百分之五十，至受供养者失去受供养的条件时为止。
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劳动纠纷职工死亡，应享受哪些待遇
企业退休员工去世后，基本养老金停止发放。丧葬补贴和抚恤金由基本养老基金支付，但具体标准和地区法律规定各异。我国未统一企业退休人士死亡赔偿政策，待遇根据省级统筹管理执行，如湖北省丧葬补偿三个月平均工资，抚恤金十个月；四川省则为四个月平均工资和八个月退休金。建议直接咨询当地社保局获取准确信息。
1w浏览2024-06-30
享受工伤待遇后死亡
10w+浏览2024-11-19
老工伤死亡后享受哪些待遇？
老工伤死亡后享受的待遇是按照养老保险的人员死亡待遇来进行一个享受的，主要还是因为如果年纪比较大的话，已经达到了法定的退休年龄，那么退休之后就不能够享受到工伤保险待遇，此时，劳动关系和相关的工伤保险的关系都已经了结了。
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工伤赔偿工伤职工死亡享受哪些待遇
1w浏览2025-03-31
因工死亡享受哪些待遇
10w+浏览2023-09-04
职工死亡后配偶享受什么待遇
职工去世后，其配偶可享多项福利：丧葬补助金为六个月平均工资；供养亲属抚恤金，配偶每月享40%，其他亲属30%，孤独老人或未成年人增加10%，总额不超过职工生前工资；一次性工伤死亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的两倍。福利待遇因地区和政策而异，具体以当地政策为准。单位未购买社保，需承担丧葬费和抚恤金等责任；已购买则由基本养老保险基金支付。
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工伤赔偿因工死亡职工应享受哪些待遇
员工因工死亡，家属可申请丧葬补贴（按地区去年职工月均工资6个月计）和供养亲属抚恤金（配偶40%，其他亲属30%，孤寡/无父母儿童加10%，总额不超过逝者工资）。抚恤亲属范围由国务院社保部门确定。还有一次性工亡补助金，金额为上一年度城镇居民人均现金收入的20倍。
1w浏览2024-06-15
因工死亡享受哪些待遇
10w+浏览2024-04-29
如何享受工伤待遇
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于如何享受工伤待遇的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿因工死亡的职工享有哪些待遇
员工因工死亡，家属可申请丧葬补贴（按地区去年职工月均工资6个月计）和供养亲属抚恤金（配偶40%，其他亲属30%，孤寡/无父母儿童加10%，总额不超过逝者工资）。抚恤亲属范围由国务院社保部门确定。还有一次性工亡补助金，金额为上一年度城镇居民人均现金收入的20倍。
1w浏览2024-06-14
享受工伤待遇人员死亡
10w+浏览2024-10-13