聘请法人代表如何免责。。。。。

[律师回复] 解析：
若要由股东大会决定执行董事的任免事项，则该执行董事亦可担任法定代表人；
然而，若其并不具备董事资格，则须由全体股东再次提名，并在董事会层级上决策董事长人选时才得以担任法定代表人；如果现有董事已被董事会任命为董事长职务，他们同样可行使法代的职责；
此外，当董事会有权决定总经理的去留问题时，总经理经地区董事会任命后也可担任法定代表人。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
法人由其法定代表人进行诉讼;其他组织由其主要负责人进行诉讼。
法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位(或法人)的诉讼行为，直接对本单位(或法人)发生法律效力。
法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。

[律师回复] 解析：
若要由股东大会决定执行董事的任免事项，则该执行董事亦可担任法定代表人；
然而，若其并不具备董事资格，则须由全体股东再次提名，并在董事会层级上决策董事长人选时才得以担任法定代表人；如果现有董事已被董事会任命为董事长职务，他们同样可行使法代的职责；
此外，当董事会有权决定总经理的去留问题时，总经理经地区董事会任命后也可担任法定代表人。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
法人由其法定代表人进行诉讼;其他组织由其主要负责人进行诉讼。
法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位(或法人)的诉讼行为，直接对本单位(或法人)发生法律效力。
法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。

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若要由股东大会决定执行董事的任免事项，则该执行董事亦可担任法定代表人；
然而，若其并不具备董事资格，则须由全体股东再次提名，并在董事会层级上决策董事长人选时才得以担任法定代表人；如果现有董事已被董事会任命为董事长职务，他们同样可行使法代的职责；
此外，当董事会有权决定总经理的去留问题时，总经理经地区董事会任命后也可担任法定代表人。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
法人由其法定代表人进行诉讼;其他组织由其主要负责人进行诉讼。
法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位(或法人)的诉讼行为，直接对本单位(或法人)发生法律效力。
法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。

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若要由股东大会决定执行董事的任免事项，则该执行董事亦可担任法定代表人；
然而，若其并不具备董事资格，则须由全体股东再次提名，并在董事会层级上决策董事长人选时才得以担任法定代表人；如果现有董事已被董事会任命为董事长职务，他们同样可行使法代的职责；
此外，当董事会有权决定总经理的去留问题时，总经理经地区董事会任命后也可担任法定代表人。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
法人由其法定代表人进行诉讼;其他组织由其主要负责人进行诉讼。
法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位(或法人)的诉讼行为，直接对本单位(或法人)发生法律效力。
法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。

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若要由股东大会决定执行董事的任免事项，则该执行董事亦可担任法定代表人；
然而，若其并不具备董事资格，则须由全体股东再次提名，并在董事会层级上决策董事长人选时才得以担任法定代表人；如果现有董事已被董事会任命为董事长职务，他们同样可行使法代的职责；
此外，当董事会有权决定总经理的去留问题时，总经理经地区董事会任命后也可担任法定代表人。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条
法人由其法定代表人进行诉讼;其他组织由其主要负责人进行诉讼。
法定代表人有权直接代表本单位向人民法院起诉和应诉，其所进行的诉讼行为，就是本单位(或法人)的诉讼行为，直接对本单位(或法人)发生法律效力。
法定代表人与法人的代表是有一定区别的，代表人的行为不是被代表人本身的行为，只是对被代理人发生直接的法律效力，而法定代表人的行为，就是企业、事业单位等本身的行为。