公司主体变更员工怎么赔偿

您好，关于公司主体变更员工怎么赔偿这个问题，我的解答如下, 前段时间出差的时候，一位朋友咨询我，就是他与某某汽车贸易有限公司签订一份汽车买卖合同，一段时间后由于该汽车贸易有限公司运营出现问题，致使该公司将其所经营的相关业务全部转让给另一公司，并由该另一公司承接该份汽车买卖合同，而此时这位朋友已经支付大部分汽车款项，但公司尚未交付汽车，这使得这位朋友的相关权益难以得到保障，并造成一系列损失。这时他询问我，合同主体变更会有赔偿吗?
事实上，依据我国《合同法》等相关法律的规定以及我处理合同类纠纷案件的经验，如果合同一方因为自己的过错致使合同主体变更，并给他方造成损害，受损害方有权请求过错方对该损失进行赔偿。也就是说，合同主体的变更不影响当事人要求赔偿损失的权利。
一般来说，合同的当事人在签订合同时都会在合同中约定一方违约造成他方损害的违约责任，而合同主体变更致使合同义务不能如期履行也是违约的一种形式，因此，违约方应承担赔偿责任;如果双方当事人没有对此另行约定，在合同主体变更以后，受损失的一方仍然有权请求过错方进行损害赔偿。
法律依据：
《民法通则》第一百一十五条
合同变更或者解除，不影响当事人要求损害赔偿的权利。