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20年最长诉讼时效适用于劳动争议纠纷吗

帮助5人 4.5w浏览 #行政类 匿名 2020-08-26 贵州遵义
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律师解答 共1条
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    您好,关于20年最长诉讼时效适用于劳动争议纠纷吗这个问题,我的解答如下, 劳动争议诉讼时效为一年。如果有诉讼时效的中断或者中止的情况,可以适用民法通则规定的最长时效20年的规定。民法通则规定,向人民请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年,法律另有规定的除外。  下列的诉讼时效期间为一年:  
    (一)身体受到伤害要求赔偿的;  
    (二)出售质量不合格的商品未声明的;  
    (三)延付或者拒付租金的;  
    (四)寄存财物被丢失或者损毁的。  诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民不予保护。有特殊情况的,人民可以延长诉讼时效期间。
    全文
    11 2020-08-26
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