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协议离婚后财产分割，婚内财产分割协议有效吗
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关于离婚财产分割，根据《民法典》相关规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。
以下是一些具体情况：
1.?夫妻共同财产一般包括工资、奖金、劳务报酬；生产、经营、投资的收益；知识产权的收益；继承或者受赠的财产（但遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外）等。
2.?如果是婚前一方的个人财产，离婚时归该方所有。
3.?夫妻一方在婚姻中有过错，如出轨等，无过错方可以适当多分一些财产。
4.?在分割财产时，会考虑到子女的抚养问题。如果一方抚养孩子，在财产分割上可能会适当照顾。
例如，夫妻一方擅自拿共同财产打赏主播且挥霍离谱的，离婚分财产时，法院可能会让打赏方少分甚至不分；婚后父母全款出资买的房子，离婚时大概率归出资方子女，但婚姻存续时间短且图谋不轨的人，离婚时可能不得分家产。
婚姻相关法律的目的是保障婚姻的稳定性和公平性，维护当事人的合法权益。具体的法律规定和解释可能较为复杂，如果你需要了解更详细准确的信息，建议咨询专业的法律人士或相关机构。同时，在婚姻中，夫妻双方也应秉持诚实、尊重和责任的原则，共同经营和维护婚姻关系。
关于离婚财产分割，根据《民法典》相关规定，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。
以下是一些具体情况：
1.?夫妻共同财产一般包括工资、奖金、劳务报酬；生产、经营、投资的收益；知识产权的收益；继承或者受赠的财产（但遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外）等。
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2. 若公司扣绩效无合法依据，如随意定标准、恶意压分等，员工被迫离职（以公司克扣工资等违法为由解除合同），可要求公司付经济补偿。
补偿标准：按工作年限，满一年付一月工资；六个月以上不满一年按一年算；不满六个月付半月工资。
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