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病假支付底薪的百分之六十合理吗

4.7w浏览 #劳动纠纷匿名 2020-09-08 广东深圳

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律师解答共2条

刘晓凤律师团...律师

您好！您的提问需要具体问题具体分析，根据您所说的情况来看，依据《广东省工资支付条例》第二十四条劳动者因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家规定医疗期内，用人单位应当依照劳动合同、集体合同的约定或者国家有关规定支付病伤假期工资。用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。

全文

6 2020-09-08
邓珍律师

这个是不合理的，病假一般是支付工资的80%

全文

7 2020-09-08

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病假支付底薪的百分之六十合理吗?

[问题分析]：您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。

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