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工伤达不到伤残等级工厂会赔吗

帮助5人 4.3w浏览 #工伤赔偿 匿名 2020-09-18 广东东莞
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律师解答 共1条
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    东莞优选法务
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 【法律意见】
    工伤达不到伤残等级一般可以得到以下工伤待待遇
    伙食费;
    食宿费;
    停工留薪期工资。
    具体情况如下:治疗工伤所需费用:符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准按照国家和省的有关规定执行。职工住院治疗工伤、康复的伙食补助费:由工伤保险基金按照不低于统筹地区因公出差伙食补助标准的百分之七十支付。交通、食宿费用:由工伤保险基金按照统筹地区人民政府规定的标准支付。停工留薪期工资:停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期根据医疗终结期确定,由劳动能力鉴定委员会确认,最长不超过二十四个月。
    全文
    10 2020-09-18
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工伤未达到伤残等级如何赔偿
工作受伤也认定是工伤,只是受伤的程度比较低,不构成伤残等级的范畴,就连最低的十级的标准也不符合,那么在理赔的时候很多人就担心对方不赔给自己,自己的受伤不能有任何的回报。主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等。
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工伤必须达到伤残等级吗
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工伤未达到伤残等级的话,依然可以拿到部分工伤赔偿项目,包括医疗费、停工期间工资及护理费和伙食费等。因为没有评上残疾,就没有伤残津贴及伤残金赔偿。单位应该承担赔偿责任,在员工的工伤鉴定书下来后,启动赔偿程序。
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工伤达不到伤残等级怎么赔偿
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工伤赔偿
工伤达到伤残等级如何赔偿
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病的,享受工伤保险待遇。未构成伤残,除伤残赔偿金外,以下项目照常支付。其中,由工伤保险基金支付:医疗费,康复治疗费,辅助器具费。由用人单位支付:住院伙食补助费,外地就医交通费、食宿费,停工留薪工资。
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很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与没达到伤残等级工伤怎么赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤未达到伤残等级如何赔偿?
工伤未达到伤残等级的赔偿:工伤未达到伤残等级,工伤职工可以得到以下赔偿:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤期间的工资福利。其中,第1、2、3项由工伤保险基金支付,第4项由用人单位支付。用人单位应当参加而未参加工伤保险,职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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