已经到底啦~
还有疑问，建议直接问律师
律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
没签三方就业协议，就签了就业协议补充协议，那么这个协议可以生效吗?
一键咨询
为您推荐
签合同就要签竞业协议吗
劳动者是否签订竞业协议取决于个人选择。用人单位可在劳动合同或保密协议中商定竞业限制条款，但非强制性。竞业协议主要针对掌握核心商业机密或对企业竞争优势有重大影响的关键人员。限制范围包括同行业内存在竞争关系的企业。限制期限考虑机密竞争优势时长和企业研发进展，最长不超过两年。
10w+浏览
劳动纠纷就业协议书可以不签吗
在政策层面，高校无权强迫毕业生签署就业或劳动协议，且未经校方认可，任何协议均无法律效力。就业协议书需毕业生、用人单位和高校三方共同协商并签署。这一规定旨在保障毕业生的合法权益，防止他们受到不公平的就业压力。同时，也鼓励毕业生与用人单位在平等、自愿的基础上建立合作关系，促进人才培养和就业市场的健康发展。
1w浏览2024-05-05
签订就业协议算就业吗
10w+浏览2024-10-21
签订就业协议书的流程
1、毕业生到学院就业办领取本人编号的就业协议书。2、毕业生和用人单位达成就业意向后，双方在就业协议书上签字盖章。3、如为“录用”，录用单位必须具有人事权单位，无独立人事权的用人单位须报请上级主管部门在就业协议书上签字盖章，档案接收单位为有人事权单位。
10w+浏览
就业协议书什么时候签
签就业协议书是在你毕业之前签的一个合同意向书。如果公司仅仅是招聘你为实习生，那么是不会要求与你签定就业协议书的。因为实习不等于就业。
1w浏览2025-01-01
先落户后就业签就业协议
10w+浏览2024-10-19
就业协议书可以不签吗
在政策层面，高校无权强迫毕业生签署就业或劳动协议，且未经校方认可，任何协议均无法律效力。就业协议书需毕业生、用人单位和高校三方共同协商并签署。这一规定旨在保障毕业生的合法权益，防止他们受到不公平的就业压力。同时，也鼓励毕业生与用人单位在平等、自愿的基础上建立合作关系，促进人才培养和就业市场的健康发展。
10w+浏览
劳动纠纷就业协议书必须要签吗?
就业协议书不是必须要签。就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力，因此签约一定要慎重，同时协议书的填写更加不可忽视。三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。
1w浏览2024-09-06
签了三方协议还要签就业协议
10w+浏览2024-11-07
单位不签订就业协议书怎么办？就业协议内容是什么？
如果公司不愿意与毕业生签订就业协议，或许是出于不想承担在用人方面上的部分责任，毕业生可以主动与用人单位进行友好沟通，如果用人单位有什么要求，可以在就业协议的附件里边进行说明。
10w+浏览
劳动纠纷签了就业协议必须去吗
1w浏览2025-04-17
就业签的三方协议
10w+浏览2024-10-29
毕业生就业协议书的签约程序
1、毕业生到学院就业办领取本人编号的就业协议书。2、毕业生和用人单位达成就业意向后，双方在就业协议书上签字盖章。3）如为“录用”，录用单位必须具有人事权单位，无独立人事权的用人单位须报请上级主管部门在就业协议书上签字盖章，档案接收单位为有人事权单位。
10w+浏览
就业协议签了怎么解除
1w浏览2025-03-02
如何签订就业协议
10w+浏览2024-11-15
