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试用期的期限该怎样约定

帮助5人 4.4w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-10-08 四川广元
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律师解答 共1条
  • 广元维权顾问
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    根据你的问题解答如下, 《劳动法》第21条规定:“劳动法合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”试用期的长度是根据劳动合同的期限相应确定的。试用期有上限,没下限,甚至可以约定不需要试用期。根据劳动部《关于实行劳动合同制有关问题的通知》,具体来说就是:
    劳动合同期限在6个月(半年)以下的,试用期不得超过15天;
    劳动合同期限在6个月到一年的,试用期最长不超过30天;
    劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期最长不得超过60天;
    劳动合同期限在两年以上的,试用期不得超过6个月。
    全文
    12 2020-10-08
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