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国庆中秋123号不发三倍工资,只发两倍工资,补休一天,合法吗?

3.3w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-10-08 广东广州
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律师解答 共1条
  • 刘毅律师
    刘毅律师
    中秋节、国庆节不放假的,应当支付三倍工资,否则属于违法行为。你可以向劳动和社会保障监察部门投诉举报或申请劳动争议仲裁。
    全文
    1 2020-10-08
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国庆中秋123号不发三倍工资
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中秋国庆工资三倍是哪几天
中秋国庆期间,10月1日至3日和中秋节当日,员工享受三倍薪酬。工资换算依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,以月工资除以21.75天计算。三倍日工资为月工资除以21.75再乘以300%,双倍为200%,每小时加班费为日加班费除以8。
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国庆中秋同一天三倍工资怎么算?
若是国庆和中秋都赶在了同一天放假,劳动者还在同一天假期进行了上班,因为是法定假日,所以得到的薪酬一般是平时的工资的300%。其实两个法定假日叠在了一起,工资也不会翻倍。
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中秋遇上国庆当天加班工资还是按照三倍给付,与正常节假日加班工资发放一致。我国《劳动法》规定,有法定休假日安排劳动者工作的,用人单位应当按照规定支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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2025年中国新《婚姻法》全文,想了解新婚姻法对于离婚财产分割有哪些新的规定?
[律师回复] 中国并没有单独的新《婚姻法》。2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》中,第五编“婚姻家庭”对婚姻相关事宜进行了规定。

关于离婚财产分割,根据《民法典》相关规定,离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。

以下是一些具体情况:

1.?夫妻共同财产一般包括工资、奖金、劳务报酬;生产、经营、投资的收益;知识产权的收益;继承或者受赠的财产(但遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外)等。

2.?如果是婚前一方的个人财产,离婚时归该方所有。

3.?夫妻一方在婚姻中有过错,如出轨等,无过错方可以适当多分一些财产。

4.?在分割财产时,会考虑到子女的抚养问题。如果一方抚养孩子,在财产分割上可能会适当照顾。

例如,夫妻一方擅自拿共同财产打赏主播且挥霍离谱的,离婚分财产时,法院可能会让打赏方少分甚至不分;婚后父母全款出资买的房子,离婚时大概率归出资方子女,但婚姻存续时间短且图谋不轨的人,离婚时可能不得分家产。

婚姻相关法律的目的是保障婚姻的稳定性和公平性,维护当事人的合法权益。具体的法律规定和解释可能较为复杂,如果你需要了解更详细准确的信息,建议咨询专业的法律人士或相关机构。同时,在婚姻中,夫妻双方也应秉持诚实、尊重和责任的原则,共同经营和维护婚姻关系。
国庆中秋一天几倍工资?
中秋遇上国庆当天加班工资还是按照三倍给付,与正常节假日加班工资发放一致。我国《劳动法》规定,有法定休假日安排劳动者工作的,用人单位应当按照规定支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动纠纷
中秋节工资是三倍吗
根据我国劳动法,中秋节为法定节日,当日工作者享受三倍工资待遇。但此三倍薪资仅限于节日当天。而在中秋节前后非假期的两个工作日,劳动者有权获得双倍工资。简而言之,法定节假日内,雇主需支付员工三倍日薪,其他非假期工作日则为双倍日薪。
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