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我前年购买了一辆出租车,因为取得不了道路运输许可证,就将车挂靠在某出租车公司,每年给公司一定的挂靠费,但经营收入都是我自己的,我请我的小舅子来开车,运营的收入四六分,上个月我小舅子在开车过程中发生了车祸,请问挂靠关系司机受伤算不算工伤

帮助10人 3.4w浏览 #工伤赔偿 匿名 2020-10-08 佳木斯
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律师解答 共2条
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    不算,劳动关系在工伤认定中具有核心价值。《工伤保险条例》第六十一条规定:
      “本条例所称职工,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者”,因此如果劳动者与用人单位之间没有劳动关系,便不能称为该单位的职工,其在该单位劳动所受伤害便不能被认定为工伤。
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    6 2020-10-08
  • 佳木斯法务
    佳木斯法务
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    挂靠关系司机受伤一般不算工伤,因为挂靠关系不属于劳动关系。劳动关系在工伤认定中具有核心价值。
    司法实践中,虽然个人购买的车辆挂靠其他单位且以挂靠单位的名义对外经营的,其聘用的司机与挂靠单位之间形成了事实劳动关系,但挂靠人将营运车辆租赁或者承包给实际驾驶员的情形下,对外出租或者承包收取租金或承包费只是所有权收益的一种体现,并非是对机动车营运享有的利益,承租人或者承包人自主控制、支配机动车,并自主享有营运收益。所以,相对挂靠人雇佣驾驶员营运来说,挂靠人出租或者承包营运车辆的,实际驾驶员无论是相对于挂靠人还是被挂靠人,人格上、经济上和组织上的从属性都更弱,以至于影响到“劳动关系”的形成。双方并没有人身与组织的从属性,所以双方不构成劳动关系。
    全文
    12 2020-10-08
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本人出租车挂靠在单位让亲戚来开车,挂靠关系司机受伤算不算工伤
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