私人老板恶意拖欠工资！怎么办

[律师回复] 遇到私人老板拖欠工钱，可通过多途径解决。与老板协商是首选，明确表达支付工资诉求，同时保留好聊天记录、通话录音等证据，这能为后续维权提供有力支撑。
若协商不成，可向劳动监察部门投诉，要准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和拖欠工资事实的材料，劳动监察部门会责令老板支付工资。
也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
另外，若有老板出具的工资欠条，可直接向人民法院申请支付令。

建议劳动者在日常工作中注意保存各类工作证据，遇到问题及时维权，不要拖延。

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也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
另外，若有老板出具的工资欠条，可直接向人民法院申请支付令。

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若协商不成，可向劳动监察部门投诉，要准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和拖欠工资事实的材料，劳动监察部门会责令老板支付工资。
也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
另外，若有老板出具的工资欠条，可直接向人民法院申请支付令。

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若协商不成，可向劳动监察部门投诉，要准备好劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和拖欠工资事实的材料，劳动监察部门会责令老板支付工资。
也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
另外，若有老板出具的工资欠条，可直接向人民法院申请支付令。

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也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
另外，若有老板出具的工资欠条，可直接向人民法院申请支付令。

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