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公司违约解除劳动合同赔偿N+1,实际工资比赔偿金(本市平均工资3倍)高,其中代通知金+1是本人实际工资还是本市平均工资3倍?代通知这一个月应该给缴纳社保、公积金吗?不给缴纳合法的?

帮助5人 4w浏览 #合同事务 匿名 2020-10-23 湖北黄石
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    1,代通知金是本人一个月实际工资。如果公司提前一个月通知解除劳动合同的,这个月需要缴纳社保,不缴纳违法,但是提前通知了如果你是北京户口,那么公积金缴纳具有强制性,单位不缴纳属于违法行为,你可以向公积金管理中心投诉。如果你不是北京户口,公积金属于单位福利,可以不缴纳,不具有强制性。,就不需要支付代通知金了。如果没有提前30日通知,那么需要支付代通知金,但是不需要缴纳社保和公积金了。
    2,单位违法解除劳动合同,需要双倍支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资
    全文
    11 2020-10-23
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