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南京五险最低交多少
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北京最低工资标准包括五险一金吗？
北京的最低工资标准是否包括五险一金要看是月薪还是时薪，月薪不包括，非全日制时薪最低工资标准比全日制高，是包括了养老、医疗和失业保险费的。
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南京最低标准五险一金交多少
南京市五项社会保障基金及住房公积金的最低缴纳金额统一规定如下：
医疗保险、生育保险、基本养老保险、失业保险和工伤保险的最低缴纳基数均为人民币叁仟零叁拾圆整。而住房公积金的最低缴纳基数则为人民币贰仟零贰拾圆整。以上规定确保了南京市社会保障制度的公平性和一致性，为市民提供了稳定的社会保障。
1w浏览2024-04-06
北京和上海五险一金交纳的最低比例是多少？
机关、事业、企业、社会团体等单位的养老保险单位缴费比例为20%，个人为8%。医保单位缴费比例为10%，个人为2%。失业保险单位缴费比例为1%，个人为0.5%。生育保险单位缴费比例为1%。工伤保险单位缴费比例为0.2%至1、9%。
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劳动纠纷南京市五险一金最低标准是多少
南京市的五险一金最低标准如下：1、医疗保险以3030元作为最低缴费基数。2、生育保险以3030元作为最低缴费基数。3、养老保险以3030元作为最低缴费基数。4、失业保险以3030元作为最低缴费基数。5、工伤保险以3030元作为最低缴费基数。6、公积金以2020元作为最低缴费基数。
1w浏览2024-10-26
北京五险一金最低标准
参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数最低标准按照北京市上年度城镇单位就业人员平均工资的40%确定；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数最低标准按照北京市上年度城镇单位就业人员平均工资的60%确定。
1w浏览2024-10-03
北京五险一金最低标准
北京五项社保最低标准：基本养老保险，雇主承担2089元的20%，员工承担8%；失业保险，雇主1%，员工0.2%；农业户口员工无需自付。工伤保险由雇主全额承担。生育保险，雇主支付3134元的0.8%。基本医疗保险，雇主承担3134元的10%，员工承担个人账户的2%及额外3元。
1w浏览2024-10-23
2025年济南五险最低标准
济南五险最低标准：参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位缴费基数按照去年济南市法人单位在岗职工月平均工资确定。低于去年济南市法人单位在岗职工月平均工资60%的，按60%（3510元/月）为月缴费基数。
1w浏览2025-02-13
