采用新技术新材料新设备新技术时，作业人员安全培训制

[律师回复] 超出1.8万的工伤赔偿部分，由用人单位承担。根据《工伤保险条例》规定，用人单位未足额缴纳工伤保险费，造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的，降低部分由该用人单位支付。

[律师回复] 根据您描述的情况，这属于典型的治安案件，可能涉及故意伤害。我建议您立即采取以下措施：首先，请立即报警处理。根据《治安管理处罚法》第43条，殴打他人或故意伤害他人身体的，公安机关可处5-10日拘留并处200-500元罚款。如果伤情达到轻伤以上，则可能构成故意伤害罪。其次，建议尽快带您丈夫去医院验伤。医疗记录和伤情鉴定报告是重要的证据材料，直接影响后续追责和索赔。记得保留所有医疗票据、诊断证明等。第三，如果茶官有监控录像，请尽快保存相关视频证据。同时可以收集在场目击者的联系方式，这些都可能成为重要证据。最后，等公安机关调查结束后，您可以根据伤情鉴定结果，选择通过调解要求对方赔偿医疗费、误工费等损失，或者直接提起民事诉讼索赔。建议您先完成报警和验伤程序，后续如需帮助可以随时联系。注意保持冷静，避免与对方发生二次冲突。

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗