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寻衅滋事和敲诈勒索哪个更严重?

帮助5人 3.3w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-12-01 广西河池
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律师解答 共1条
  • 河池优选法务
    河池优选法务
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 寻衅滋事处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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    14 2020-12-01
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敲诈勒索是寻衅滋事罪吗
敲诈勒索罪和寻衅滋事罪可不一样,前者是为了拿到别人的财物,用威胁的方法让别人把东西交出来;后者是不管社会秩序,去挑衅、打别人,或者骚扰别人,还损坏别人的财物,扰乱公共的安宁。这两个罪在目的、手段和对社会的危害程度上都很不一样。
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寻衅滋事加敲诈勒索判几年?
寻衅滋事加敲诈勒索判三年左右的有期徒刑,因为根据我们国家《刑法》第69条当中明确的规定,如果存在数罪并罚,这样的情况应当是在总和刑期以下数罪当中最高刑期以上的决定。寻衅滋事加敲诈勒索判几年,这个问题可以参考本文内容。
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刑事辩护
寻衅滋事罪敲诈勒索怎么判
我国法律规定,寻衅滋事罪可判五年以下有期徒刑、拘役或管制;严重破坏社会秩序者,判五年以上十年以下,并处罚金。敲诈勒索罪则视涉案金额和情节,处三年以下有期徒刑至十年以上不等,并处罚金。
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刑事辩护
寻衅滋事敲诈勒索罪怎么处罚
在中国,如果一个人的行为同时构成了寻衅滋事罪和敲诈勒索罪,根据《中华人民共和国刑法》的规定,法院会分别评估这两种罪行的严重性,并据此作出判决。寻衅滋事可能导致最高五年的有期徒刑,而敲诈勒索则可能导致三年以下的有期徒刑,并可能伴随罚金。法院在判决时会综合考虑犯罪的性质、影响、犯罪者的态度等因素。最终的刑罚将根据案件的具体情况而定,严重的情况下,犯罪者可能面临更重的刑罚,包括十年以上的有期徒刑和罚金。
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刑事辩护
你好,我是聋哑人严重膝盖骨折,公司不给办工伤
[律师回复] 如果公司不给办工伤,你可以通过以下步骤来维护自己的权益:

确认工伤认定条件

依据《工伤保险条例》第十四条,需确认膝盖骨折是否符合工伤认定情形,如在工作时间、工作场所因工作原因受伤;患职业病或从事预备/收尾性工作受伤;履行职务时受暴力伤害等。同时要收集证明受伤与工作关联性的证据,如监控录像、同事证言、考勤记录等。

自行申请工伤认定

公司拒绝申请时,你可在受伤之日起1年内自行申请。准备工伤认定申请表(可在当地人社局官网下载)、劳动关系证明(如合同、工资条、社保记录等)、医疗诊断书、事故经过说明(可用手语录像+公证翻译)以及证人证言(同事签字确认)等材料,提交至公司所在地的社保局工伤认定窗口。你还可以联系当地残联(电话12385)或法律援助中心(12348),申请手语翻译或书面沟通支持,也可委托家属或律师代办(需授权委托书)。

应对公司不配合的情况

- 劳动监察投诉:拨打12333或前往当地劳动监察大队,举报公司拒办工伤的违法行为,并提交公司名称、地址、负责人信息及相关证据,如拒绝申请的书面记录、聊天截图等。

- 劳动仲裁:若公司不承认劳动关系或拒赔,可申请仲裁确认劳动关系及工伤赔偿,需准备工伤认定书、医疗费用清单、收入证明等材料。

进行伤残鉴定与赔偿

- 劳动能力鉴定:工伤认定后,向市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。膝盖骨折可能导致10级及以上伤残。

- 确定赔偿项目:包括医疗费、住院伙食补助、停工留薪期工资(原工资不变,最长12个月)、伤残补助金(7-27个月工资,依等级而定)。若解除合同,还可获医疗补助金和就业补助金。

寻求法律援助与特殊支持

- 残联协助:拨打残联热线12385,请求介入协调或推荐擅长工伤案件的律师,部分地区残联提供免费法律顾问服务。

- 法律援助申请:持残疾证、低收入证明等材料,到当地司法局申请免费律师代理。
快速解决“工伤赔偿”问题
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寻衅滋事罪敲诈勒索最判多久
在中国刑法体系中,寻衅滋事罪和敲诈勒索罪的量刑标准各有侧重。寻衅滋事罪,针对个人行为,刑期为五年以下,但对多人共犯且严重影响社会秩序的情况,可增至十年以上,并处罚金。敲诈勒索罪,一般刑期为三年以下,但金额巨大或有其他严重情节时,刑期升至三年至十年,并处罚金。对于涉及这两项罪名的被告,法院将综合考虑犯罪行为的严重性、社会影响以及被告的悔罪表现等因素,进行合并审理,并据此作出量刑决定。
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