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我参加了工作,听说单位可以帮忙缴纳生育险。我听别人说生育保险有很多种类,具体是怎么样的?生育保险应该如何缴纳?又应该由谁来缴纳?

帮助10人 1.5w浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-02-06 新疆阿克苏
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律师解答 共2条
  • 劳动纠纷法务团
    劳动纠纷法务团
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    生育保险是国家通过立法,在女性劳动者因怀孕、分娩等暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴,二是生育医疗报销
    生育津贴由用人单位全额承担参保费用,个人不承担费用的。所以你不需要担心缴纳生育险的事情。
    全文
    11 2017-02-06
  • 诉讼指导顾问
    诉讼指导顾问
    评分5.0 “态度非常好”
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    生育险目前的地方性规定有一定差异。回答你的三个问题:
    1、缴纳生育险必须由单位进行;
    2、各地规定不一样,一般情况下,只有到生育日前一直保持连续缴费且达到一定时限(各地不同),才可享受待遇,你交了4年,但是中断时间长无法补缴的话,可能就不能享受待遇。
    3、各地不一,有的男方缴费配偶可以报销生育费用,如成都,但都不能领取生育津贴(工资)。有的就什么也不能报,如重庆。
    具体请你到参保机构咨询,希望能帮到你!
    全文
    10 2017-02-06
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如何缴纳生育险?生育险应该怎么缴纳?
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想了解,我想问下莒县计划生育政策是什么呢?
[律师回复] 莒县执行山东省的计划生育政策,主要内容如下4:
生育调节
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落实生育登记制度:各级人民政府应当采取措施落实生育登记制度,做好与生育保险待遇的衔接,推进出生医学证明、户口登记、医疗保险、社会保障、儿童预防接种等服务事项联办。
避孕方法选择权:公民享有避孕方法的知情选择权。育龄夫妻有权自主选择避孕节育措施,预防和减少非意愿妊娠。
建立人口监测体系:县级以上人民政府应当建立完善覆盖全人群、全生命周期的人口监测体系,密切监测生育形势、人口变动趋势和健康水平,在人口出生率、性别比、死亡或者畸形等出现异常情况时采取积极的干预措施。
禁止歧视等行为:禁止歧视、虐待生育女婴的妇女和不育的妇女。禁止歧视、虐待、遗弃婴儿和违法送养子女。
奖励与社会保障:县级以上人民政府应当落实基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度,促进计划生育,并根据当地实际采取减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担;为因生育中断就业的女性提供就业培训公共服务,支持用人单位采取有利于夫妻双方照顾婴幼儿的灵活休假和弹性工作制度等支持措施。
另外,莒县还为准备怀孕的夫妇提供免费孕前优生健康检查服务6。服务对象为拟在婚后半年内怀孕的男女双方在办理结婚登记前,或已接受过婚前医学检查的夫妻双方及准生二孩的夫妻双方6。
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