帮助信息网络犯罪活动罪

[律师回复] 你好，继续犯罪是会收监的

[律师回复] 你好，当然可以，协商不成可以委托律师起诉。

[律师回复] 您好！您咨询的事项涉及公司调岗、换岗的问题。现根据你提供的信息作如下回复：
如果公司仅仅让你去其他岗位帮忙，这属于因生产、工作需要临时性调整，对于临时性的岗位调整，并无明确的法律依据，用人单位根据用工自主权，在客观需要对岗位所作的合理性临时调整，员工应该服从安排。
如果公司是以去其他帮忙岗位为名义，实质上是强制性单方调岗、换岗，属于单方变更劳动合同，根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同用人单位与劳动者应当协商一致，且应当采用书面形式，因此您可以拒绝公司的调岗要求，在原岗位继续打卡上班，不属于旷工。如果公司以此为由将您辞退，属于违法辞退，根据《劳动合同法》第八十七条，用人单位违法辞退应当支付赔偿金。
以上回复，供您参考。

[律师回复] 帮我查询一下我的案件立案没立案

[律师回复] 您好，可以具体了解一下

[律师回复] 你好具体情况可以电话沟通

[律师回复] 你好，可以查询一下冻结的原因，如果未涉嫌犯罪，可以申请解冻，详情可电话咨询。

[律师回复] 你好，请陈述一下具体诉求

[律师回复] 芊羽琪律师事务所为您接洽

[律师回复] 有约定按约定无约定按法定

[律师回复] 山东崇真德州律师事务所，张金武律师为你服务

[律师回复] 您好，这种情况不好界定

[律师回复] 您好，现在双方是协议离婚还是诉讼离婚 ？

[律师回复] 您好，只要是女方自愿就不犯法

[律师回复] 那您这种情况有可能涉及帮信罪或者的问题，如果公安对你采取羁押的话有可能会判刑。

[律师回复] 在异地怎么开无犯罪记录证明

[律师回复] 你好，现在是到哪个阶段了，工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。

[律师回复] 你好具体情况电话联系

[律师回复] 您好，女方不同意的情况下，可能涉嫌强奸

[律师回复] 你好，请问是工伤还是交通导致的受伤？