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工伤死亡赔偿程序

帮助5人 3.9w浏览 #工伤赔偿 匿名 2021-03-27 湖南湘潭
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 第三十七条 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由劳动保障行政部门规定;
    (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
    全文
    8 2021-03-27
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故意伤害致人死亡赔偿司法程序
故意伤害致人死亡的被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的,在刑事诉讼过程中,有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的,被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。造成被害人死亡的,还应当赔偿丧葬费等费用。
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工伤死亡认定程序
工亡职工近亲属申请工亡认定的,除需要提交工伤认定申请表外,还需要提交:1、申请人及死亡职工身份证复印件,两者亲属关系证明;2、用人单位企业信息。3、劳动合同复印件及其能证明劳动关系的材料。
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工伤死亡认定程序有哪些
工伤认定程序如下:发生工伤后30天内,雇主或家属需向社保部门提出申请;社保部门审核资料,可能要求补充;然后进行调查,确定事故是否符合工伤标准;最后依法作出结论,并书面通知申请方。
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工伤死亡认定程序怎么走
用人单位应在事故发生30日内申请工伤认定,未按时申请,工伤职工近亲属可在1年内申请。社保部门收到申请后调查核实,在60日内作出是否工伤的决定。
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工伤死亡认定程序和流程是什么
发生工伤事故后,用人单位或逝者直系亲属要在30天内向社保行政部门提出工伤认定申请。如果超过这个时间,直系亲属可以在1年内自行申请。行政部门会对材料进行严格审查,要是情况特殊,还会进行调查核实,然后在60天内给出书面认定结果,要是情况紧急,15天内就得完成。
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工伤赔偿
工伤死亡赔偿程序有哪些
工伤死亡赔偿标准是:其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
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工伤死亡认定程序是怎样的
1、提出申请 用人单位应当在自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。2、受理申请 人社局收到工伤认定申请后,应当在15日内对申请人提交的材料进行审核。3、调查核实门受理工伤认定申请后,可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。
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死亡工伤认定的程序是什么
死亡工伤认定的流程:由用人单位或职工近亲属向社会保险行政部门申请工伤认定,该部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,认定为工伤后,由近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
1w浏览2024-10-23
工伤死亡认定的程序是什么
提出申请用人单位应当在自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,向统筹地区人社局提出工伤认定。
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工伤赔偿
工伤死亡赔偿认定程序是什么
员工因公殉职,家属获工伤死亡赔偿金流程:用人单位应在事故30日起申请工伤死亡认定,否则亲属1年内可申请。社保部门60日内决定,认定后亲属申请劳动能力鉴定,计算赔偿协商,协商不成仲裁,对仲裁不满可诉讼。
1w浏览2024-10-26
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