您好，我入职一年半现在公司要辞退我是给3个月的补偿吗

[律师回复] 你好，具体情况，具体分析

[律师回复] 你好我是绵阳众城律师事务所

[律师回复] 根据相关法律规定，这里面确有一个解密期的问题。

[律师回复] 对接所在街道社区的派出所户籍科，提交相关入境资料

[律师回复] 您好，请问想让律师怎么帮您

[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答

[律师回复] 这种情况下是可以入住的。

[律师回复] 试用期辞职提前三天通知了,请具体说下

[律师回复] 你好！按照合同约定处理的 的

[律师回复] 可以涉嫌帮信罪，需谨慎

[律师回复] 你好！ 这个行为是不合法的 的

[律师回复] 我去打网球的期待无期打球的青蛙大全单位

[律师回复] 您好 这边具体是合同到期不续签吗

[律师回复] 没有提前30天通知可主张一个月的待通知补偿金

[律师回复] 你好，是否有效要看合同本身以及双方当事人情况，未网签成功不影响合同的效力。

[律师回复] 您好，请问您说的电车指的是什么车？

[律师回复] 你好，请问有什么法律问题咨询

[律师回复] 公司单方面辞退，违反劳动法规定，可以主张经济补偿

[律师回复] 需要看损伤后是否影响小腿功能，如果影响可能构成伤残

[律师回复] 你好，工伤主要分为四步骤，第一，伤情治疗；第二，认定工伤；第三，劳动能力伤残鉴定；第四，赔偿。赔偿是最后一步，若前期三步未做好，会对你赔偿有所影响，比如：工伤认定时效，根据相关规定用人单位申请工伤认定的时间是事故发生后1个月内，员工自己申请工伤认定的时间是事故发生后一年内。后续的赔偿金额还需要与你的伤残等级、年龄、工资收入挂钩，赔偿项目包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等。 任何个步骤出问题都会影响后续处理，如需进一步了解可联系我们，我们会为你提供一整套免费的赔偿项目清单和金额，不管之后你是自己理赔处理还是委托专业律师协助维权，都会有很大的帮助！！