被刑事拘留后逮捕回告知家属吗

[律师回复] 是从实际拘押时间开始计

[律师回复] 未婚先孕，女方可以自行选择是否生育子女，如女方选择打胎，根据《民法典》第六条公平原则，法院一般支持男方与女方共同负责流产的医药费及护理费等，您可以保存好医药账单等相关证据起诉。在男方有过错的情形下，则涉嫌侵权，男方还需承担人身和精神损害赔偿。如果女方选择生育，父母对未成年子女具有抚养义务，男方和女方可以共同协商对未成年子女的抚养事项。男方如以此勒索财物，则涉嫌敲诈勒索罪，您可以向公安机关报案。如需要法律帮助，可以具体电询。

[律师回复] 找对方家人要，或者自己先垫付

[律师回复] 您好，可以电话沟通一下

[律师回复] 如是医生行为导致，可以起诉医院损害赔偿

[律师回复] 已被处于刑政拘留了，还可以保释出来吗

[律师回复] 您好，方便说明下具体情况吗

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 针对上述情况，以下是一些建议：

首先，你应该了解清楚领导要开除你的具体原因。如果仅仅是因为你发的朋友圈吐槽某人，而并没有涉及到工作失误或违反医院规章制度，那么这样的处理可能是不恰当的。你可以向领导表达你的看法，并询问是否有其他处理方式。

其次，你可以寻求与领导进一步沟通的机会，解释你的立场和意图。在沟通过程中，保持冷静和理性，避免情绪化的言辞或行为。同时，你可以表达自己对医院的忠诚和对工作的热爱，让领导了解你的价值。

如果与领导的沟通没有取得满意的结果，你可以考虑向医院的人力资源部门或相关管理部门反映情况。他们可能会对此事进行调查，并给出更公正的处理意见。

此外，你还可以考虑咨询专业律师或法律机构，了解你的权益和可能的法律途径。虽然你的行为可能不符合医院的规定，但开除是一个严重的处罚，需要确保处理过程合法合规。

最后，无论结果如何，都要保持专业和积极的态度。即使面临被开除的风险，也不要放弃争取自己的权益。同时，也要反思自己的行为，避免在未来再次陷入类似的困境。

请注意，以上建议仅供参考，具体处理方式还需根据实际情况和当地法律法规来决定。

[律师回复] 属于抢夺，但是没到责任年龄，不负刑事责任

[律师回复] 你好可以电话聊下具体情况

[律师回复] 您好，可以沟通一下详细情况给您分析

[律师回复] 你好具体得阅卷来给你详细研究量刑。目前案件在哪个办案机关，可以电给你看一下

[律师回复] 你好，可以说说是什么情况吗

[律师回复] 土地归属权改变后，上边的附属物应该怎么判定

[律师回复] 目前案子到什么阶段了，对方的行为有点过分了

[律师回复] 您好，麻烦您说一下具体情况。

[律师回复] 你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法

[律师回复] 医院有过错，医源性感染没有控制好，造成了院内感染。

[律师回复] 您好 具体情况说一下吧