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我有一个朋友最近准备辞职,公司给了她一份终止解除劳动合同的证明书,不知道怎么填,想问下怎么填?不填会不会有影响?

帮助10人 1.2w浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-05-30 广东揭阳
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    劳动合同法实施条例
    第二十四条 用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。你朋友可以根据公司提供的证明文件填写劳动合同终止解除证明书,填好之后自己也要留一份的。
    全文
    10 2017-05-30
  • 揭阳法务
    揭阳法务
    评分5.0 “服务优质”
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    你朋友辞职了,这个终止解除劳动合同的证明是要填的,下一家公司也许会要求提供已经解除劳动合同的证明。填写时应该注意“解除(终止)劳动合同证明书”这几个字要在纸张顶头居中。交代你朋友是什么公司,从事什么岗位,劳动合同期限:年月日起到年月日止。说明解除(终止)劳动合同原因及时间:劳动者本人自愿申请辞职,劳动者因身体原因辞职,公司因业务发展辞退劳动者,劳动者违反《劳动合同法》和公司规定做出开除处理。在纸张右下角落款:公司名称,日期。
    全文
    13 2017-05-30
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终止解除劳动合同的证明怎么填?可以不填吗?
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在我国解除终止劳动合同证明书怎么填
我单位于 年 月 日与 (身份证号: )在本单位工作岗位为 ,订立的合同编号为 ,合同期限为 的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第 项规定予以 (解除/终止)。
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劳动纠纷
解除终止劳动合同证明是什么
解除劳动合同证明的内容应当包含以下内容:1、用人单位与劳动者的基本信息;2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;3、用人单位解除劳动合同的原因;4、工会的意见;5、何时向劳动管理部门报告;6、支付的经济补偿金的数额;7、通知的时间;8、劳动者和用人单位的签证和盖章等等。
1w浏览2025-01-26
终止或解除劳动合同证明书范本
[律师回复] 劳动合同终止协议书
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
7、乙方被依法追究刑事责任
8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任
1
0、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作1
1、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同1
2、乙方主动提出辞职1
3、法律规定的其他情形1
4、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计月工资合计元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日
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解除终止劳动合同证明书怎么填
10w+浏览2024-11-27
终止解除劳动关系证明书?
兹有_同志与我单位签订_号,自_ 年_ 月 _ 日至_年_月_日在我单位从事_工作,现因_解除(终止)劳动关系。特此证明 本人签名:单位盖章:法人代表签名:年 月 日。
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劳动纠纷
终止解除劳动合同证明书是什么
解除劳动合同证明需包含:双方基础信息、劳动者在单位的任职时间、部门及薪酬、解除合同原因、工会意见、向劳动管理部门报告时间、经济补偿金额及通知日期。加盖双方公章确认。
1w浏览2024-05-09
终止或解除劳动合同证明书范本
[律师回复] 劳动合同终止协议书
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
7、乙方被依法追究刑事责任
8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任
1
0、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作1
1、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同1
2、乙方主动提出辞职1
3、法律规定的其他情形1
4、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计月工资合计元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日
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劳动合同终止解除证明书怎么填写
10w+浏览2024-11-01
终止解除劳动合同怎么填写是正确的?
终止解除劳动合同正确的填写方式是包括:解除劳动合同的基本原因、职工的基本情况、职工的劳动合同期限、解除劳动合同的事实以及法律适用。我国的解除劳动合同是指在劳动合同没有到终止日期前劳动者或用工单位单方或协商一致解除劳动合同的行为。
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劳动纠纷
终止(解除)劳动合同证明书怎么写
单位出具的终止劳动合同的证明需要填写下列内容:劳动者的基本信息、入职时间、终止劳动合同的原因、终止劳动合同的时间等。有下列情形之一的,劳动合同终止:劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;用人单位被依法宣告破产的;劳动合同期满的。
1w浏览2024-10-24
终止或解除劳动合同证明书范本
[律师回复] 劳动合同终止协议书
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
7、乙方被依法追究刑事责任
8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任
1
0、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作1
1、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同1
2、乙方主动提出辞职1
3、法律规定的其他情形1
4、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计月工资合计元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日
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终止劳动合同证明咋填
10w+浏览2024-11-26
解除终止劳动关系证明范本
兹有 部门同仁 ,性别,身份证号码 ,因 原因于 年 月 日与我单位终止(解除)劳动合同。特此证明。用人单位(盖章):年 月 日。
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劳动纠纷
终止解除劳动合同证明书怎么写
解除劳动合同证明的内容应当包含以下内容:1、用人单位与劳动者的基本信息;2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;3、用人单位解除劳动合同的原因;4、工会的意见;5、何时向劳动管理部门报告;6、支付的经济补偿金的数额;7、通知的时间;8、劳动者和用人单位的签证和盖章等。
1w浏览2025-02-20
终止或解除劳动合同证明书范本
[律师回复] 劳动合同终止协议书
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件
3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度
4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
6、乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
7、乙方被依法追究刑事责任
8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任
1
0、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作1
1、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同1
2、乙方主动提出辞职1
3、法律规定的其他情形1
4、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计月工资合计元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日
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终止解除劳动合同怎么填
10w+浏览2024-11-07
终止或解除劳动关系证明模板
解除(终止)劳动关系证明书兹有_同志与我单位签订_号,自 年 月 日至_年_月_日在我单位从事_工作,现因_解除(终止)劳动关系。特此证明本人签名:单位盖章:法人代表签名:年 月 日。
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劳动纠纷
解除或终止劳动合同证明书是离职证明吗
解除或终止劳动合同证明书,不是离职证明。离职证明只是证明劳动者与用人单位之间没有劳动关系了,无论是因何种原因离开用人单位的,离职证明是必须的文件。解除劳动合同关系证明是用作说明解除的具体情况及原因,主要是作为补偿金的依据。
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终止或解除劳动合同证明书范本
[律师回复] 劳动合同终止协议书
一、根据甲、乙双方于年月日签订的劳动合同,甲方按照以下合同条款之()项原因,决定自年月日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满,不再续订新的劳动合同
2、在试用期内证明乙方不符合录用条件
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4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正
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8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议
9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任
1
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1、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同1
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3、法律规定的其他情形1
4、其他劳动合同约定的条款。
二、甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款,对经济补偿金做如下决定:
1、不予支付经济补偿金
2、按照合同规定,支付经济补偿金共计月工资合计元。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:年月日
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