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每年到年底的时候,好多的公司就会给他们的员工发放奖金,有的人都会发成万块的奖金。那么根据年终奖个人所得税政策,个人所得税要怎么算?

帮助5人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-07-03 河南郑州
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    纳税人取得含税全年一次性奖金计算征收个人所得税的方法。
    1、全年一次性奖金,是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金。一次性奖金也包括年终加薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况兑现的年薪和绩效工资。
    2、纳税义务人取得全年一次性奖金,单独作为1个月工资、薪金所得计算纳税,由扣缴义务人发放时代扣代缴。具体计税办法如下:
    (1)先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以 12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。
    (2)如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除数(3 500 元) ,计算公式如下:
    应纳税额 = 雇员当月取得全年一次性奖金× 适用税率 - 速算扣除数
    (3)如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除数(3 500 元).应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。计算公式如下:
    应纳税额 = (雇员当月取得全年一次性奖金 -雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率 - 速算扣除数。这就是对年终奖个人所得税政策中个人所得税怎么算问题的回答。
    全文
    12 2017-07-03
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请问年终奖个人所得税政策中个人所得税怎么算?
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奖金个人所得税退税政策是什么?
奖金个人所得税退税政策是:个人年度已缴纳的个税税额大于应缴的个人税额的,可以向税务部门申请合法的退税处理,但如果未满足上述条件的,是不可以办理退税的,具体情况结合实际来进行合法的认定。
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年终奖个人所得税政策?
年终奖个人所得税政策: 1、发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖除以12作为“应纳税所得额”对应的税率; 2、当月工资低于5000元时,年终奖个人所得税等于年终奖减5000减月工资乘税率减速算扣除数,税率是按年终奖减5000减月工资除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。
1w浏览2024-09-16
年终奖10万扣多少个人所得税
[律师回复] 解析:
首先,根据现行法律法规,每个月您需缴纳个人所得税50.001元,而一年的累计缴税额则达到了600.012元。
其次,假定您的年度薪酬为10万元,并且将全年的工资均分为12份,那么每个月的平均工资应该是8333.3元左右。为了确保严谨性,我们假设五险一金的缴费比例按照20%计算(具体比例可能因地区差异有所不同),因此,您每月需要缴纳的五险一金费用约为1666.6元。在这个基础上,再加上每月需缴纳的个人所得税50.001元,那么一年下来,您需要缴纳的个税总额就达到了600.012元。
最后,我们来详细解释一下如何计算个人所得税。根据相关规定,应纳税所得额等于月度收入减去5000元的起征点,然后再减去专项扣除(如三险一金等)、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除项目。以您的情况为例,即(8333.3-5000-1666.6)×3%-0=50.001×12=600.012元。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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工资奖金个人所得税
发放奖金当月的工资超过5000,那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。公式:应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数。
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个人所得税新政策
个人所得税年新政策如下:1、取消个人独资企业、合伙企业权益性投资核定征收,改为查账征收;2、延长全年一次性奖金单独计税时间,年终奖依然可以选择单独计税;3、专项附加扣除增加了“3岁以下婴幼儿照护”;4、延长外籍个人津贴补贴优惠政策。个人所得税应纳税所得额计算方式是:1、如果每次的收入不足4000元,则应交税额=应纳税所得额*适用税率=(每次收入额-800)*20%。
1w浏览2024-10-12
年终奖10万扣多少个人所得税
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首先,根据现行法律法规,每个月您需缴纳个人所得税50.001元,而一年的累计缴税额则达到了600.012元。
其次,假定您的年度薪酬为10万元,并且将全年的工资均分为12份,那么每个月的平均工资应该是8333.3元左右。为了确保严谨性,我们假设五险一金的缴费比例按照20%计算(具体比例可能因地区差异有所不同),因此,您每月需要缴纳的五险一金费用约为1666.6元。在这个基础上,再加上每月需缴纳的个人所得税50.001元,那么一年下来,您需要缴纳的个税总额就达到了600.012元。
最后,我们来详细解释一下如何计算个人所得税。根据相关规定,应纳税所得额等于月度收入减去5000元的起征点,然后再减去专项扣除(如三险一金等)、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除项目。以您的情况为例,即(8333.3-5000-1666.6)×3%-0=50.001×12=600.012元。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
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(六)利息、股息、红利所得;
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居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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个人所得税减免税政策
个人所得税政策在近年来已经进行了一些重要的改革。以下是一些主要的减免政策:1、每个纳税人每月可以享受5000元的基本减除费用。2、专项附加扣除。3、年度综合所得税。4、阶梯式税率,税率从3%至45%不等。这意味着收入越低的人,税率越低。若是对个人所得税减免税政策有疑问的,参考下文。
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非诉讼类
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年终奖10万扣多少个人所得税
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首先,根据现行法律法规,每个月您需缴纳个人所得税50.001元,而一年的累计缴税额则达到了600.012元。
其次,假定您的年度薪酬为10万元,并且将全年的工资均分为12份,那么每个月的平均工资应该是8333.3元左右。为了确保严谨性,我们假设五险一金的缴费比例按照20%计算(具体比例可能因地区差异有所不同),因此,您每月需要缴纳的五险一金费用约为1666.6元。在这个基础上,再加上每月需缴纳的个人所得税50.001元,那么一年下来,您需要缴纳的个税总额就达到了600.012元。
最后,我们来详细解释一下如何计算个人所得税。根据相关规定,应纳税所得额等于月度收入减去5000元的起征点,然后再减去专项扣除(如三险一金等)、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除项目。以您的情况为例,即(8333.3-5000-1666.6)×3%-0=50.001×12=600.012元。
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下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
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居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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奖金个人所得税怎么算?
奖金个人所得税的算法一是雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照综合所得税率表(月)确定适用税率和速算扣除数,确定应纳税额;二是雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。适用公式为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。
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(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。
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年终奖10万扣多少个人所得税
[律师回复] 解析:
首先,根据现行法律法规,每个月您需缴纳个人所得税50.001元,而一年的累计缴税额则达到了600.012元。
其次,假定您的年度薪酬为10万元,并且将全年的工资均分为12份,那么每个月的平均工资应该是8333.3元左右。为了确保严谨性,我们假设五险一金的缴费比例按照20%计算(具体比例可能因地区差异有所不同),因此,您每月需要缴纳的五险一金费用约为1666.6元。在这个基础上,再加上每月需缴纳的个人所得税50.001元,那么一年下来,您需要缴纳的个税总额就达到了600.012元。
最后,我们来详细解释一下如何计算个人所得税。根据相关规定,应纳税所得额等于月度收入减去5000元的起征点,然后再减去专项扣除(如三险一金等)、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除项目。以您的情况为例,即(8333.3-5000-1666.6)×3%-0=50.001×12=600.012元。
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个人所得税包括奖金吗
个人所得税包括奖金。根据我国个人所得税法的相关规定,个人的工资、薪金所得属于个人所得税的征收范围,而相关实施条例将“个人因任职或者受雇取得的奖金”归入到“工资、薪金所得”这个范围里,所以奖金属于个人所得税规定应交税款的个人所得范围,应当依法缴纳个人所得税。
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年终奖10万扣多少个人所得税
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