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因为工作上的问题产生争议,每次都需要求取法律的途径去解决,因为本人与公司起争执,所以我想通过劳动争议仲裁的方式解决,那么请问劳动争议仲裁裁决书格式内容是什么?

10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-07-16 云南玉溪
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劳动争议仲裁裁决书格式
劳动争议仲裁裁决书格式包括申诉人,委托代理人,被诉人,委托代理人,申诉理由、争议事实和要求,裁决结果,费用负担,不服裁决,向人民法院起诉的期限。
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劳动纠纷
劳动争议仲裁申诉书格式内容是怎样的
劳动争议仲裁申诉书:申诉人与被申诉人基本信息;仲裁请求事项:指申诉要达到的目的和要求;事实和理由:应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;申诉申请书呈现送的仲裁机构名称、申诉人姓名或名称(签章)、申请时间(年月日)。
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劳动纠纷
劳动仲裁多久后不认账,想了解:仲裁结果出来之后不认账怎么办?
[律师回复] 如果是用人单位或劳动者对劳动仲裁结果不认账,根据《劳动争议调解仲裁法》和《民事诉讼法》等相关法律法规,有不同情况和处理办法,具体如下:
对方在规定期限内起诉
对于非终局裁决:用人单位或劳动者任何一方如果对仲裁结果不服,自收到仲裁裁决书之日起十五日内,可以向人民法院提起诉讼。
对于终局裁决:
劳动者:劳动者对终局裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内,可以向人民法院提起诉讼。
用人单位:用人单位只有在证明该仲裁裁决存在适用法律、法规确有错误,劳动争议仲裁委员会无管辖权,违反法定程序等法定情形时,自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决,若撤销后可向法院起诉。
对方超过规定期限未起诉
如果对方在上述规定的期限内没有起诉,那么仲裁裁决书就会自动生效。生效后的仲裁裁决具有法律约束力,双方当事人应当履行。若此时对方仍然不认账,不履行裁决书规定的义务,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。具体步骤如下:
准备材料:需要准备书面的申请执行书、仲裁裁决书原件、申请人身份证明、被申请人财产线索等相关材料。
提交申请:向有管辖权的人民法院提交强制执行申请。一般来说,由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。
法院审查与执行:人民法院在收到申请后,会进行审查,若符合执行条件,将启动强制执行程序,包括查封、扣押、冻结被执行人财产,甚至采取限制高消费、列入失信被执行人名单等措施,以促使被执行人履行义务。
此外,还可以向劳动行政部门反映情况,劳动行政部门有权责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿等,逾期不付的,可责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。
劳动争议仲裁申请书的格式
申诉人,性别,汉族,出生日期,身份证号,住址,通讯方式,代理人,_律师事务所律师,电话;被诉人(劳务派遣单位,法定代表人,职务:总经理,住所地,通讯方式;被诉人(用工单位,法定代表人,职务:总经理,住所地,电话。申请事项,事实与理由。
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人事仲裁裁决书格式
申诉人(被反诉人):委托代理人:被诉人(反诉人):地址法定代表人:委托代理人:委托代理人案由:工资、经济补偿金、赔偿等争议。申诉人诉称。被诉人辩称。申诉人就反诉请求辩称。判决决定。
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诉讼仲裁
劳动争议仲裁申诉书格式是怎样的?
劳动争议仲裁申诉书:申诉人与被申诉人基本信息;仲裁请求事项:指申诉要达到的目的和要求;事实和理由:应简要说明双方建立劳动关系的时间、方式以及劳动合同的主要内容;申诉申请书呈现送的仲裁机构名称、申诉人姓名或名称(签章、申请时间(年月日。
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