您好。我是在济宁生活以及工作的居民。但是最近因为生了一点小病，跟老板请了一个月的假期养伤，但是回来以后就被辞退了，我想咨询一下2017济宁解除劳动合同经济补偿标准是怎样的。

[律师回复] 对于济宁2017年婚假少天 这一问题可依据《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新)：
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建：晚婚的婚假=15天

[律师回复] 对于济宁2017年婚假少天 这一问题可依据《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新)：
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建：晚婚的婚假=15天

[律师回复] 对于济宁2017年婚假少天 这一问题可依据《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新)：
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建：晚婚的婚假=15天

[律师回复] 对于济宁2017年婚假少天 这一问题可依据《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新)：
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建：晚婚的婚假=15天

[律师回复] 对于济宁2017年婚假少天 这一问题可依据《中华人民共和国劳动法》并未规定婚嫁天数。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
根据《婚姻法》以及各省市的《计划生育条例》的规定，职工结婚可享受以下待遇(2016年1月16日更新)：
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(拟取消晚晚婚)
上海：婚假3天+晚婚假7天=10天
天津：婚假3天+晚婚假7天=10天(已取消晚婚假)
重庆：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天(已取消晚婚假)
福建：晚婚的婚假=15天