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未签订劳动合同,支付的双倍工资已经支付过一个月那在写仲裁申请的时候工资金额是写一倍的嘛,因为之前那个月的工资已经发了

3.6w浏览 #合同事务 匿名 2021-09-22 浙江杭州
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未签订劳动合同,支付的双倍工资已经支付过
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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