律图审稿专业委员会3轮严审

我在一家公司上班,最近老是加班,但是不知道工资应该怎么计算,问一下大家关于南京加班工资计算基数是什么?

帮助10人 1.2w浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-07-23 云南红河
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共2条
  • 劳资纠纷答疑法务
    劳资纠纷答疑法务
    85人赞同了该解答
    咨询我
    第二十一条 实行计件工资制的,劳动者在完成计件定额任务后,用人单位安排其在法定工作时间以外加班加点的,应当根据本条例第二十条的规定,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的百分之一百五十、百分之二百、百分之三百支付加班加点工资。
    第二十二条 经人力资源社会保障行政部门批准实行综合计算工时工作制的,劳动者在综合计算周期内总的工作时间超过总法定工作时间的部分,视为延长工作时间,用人单位应当依照本条例第二十条第一款第(一)项的规定支付劳动者加点工资。劳动者在法定休假日劳动的,用人单位应当依照本条例第二十条第一款第(三)项的规定支付劳动者加班工资。
    第二十三条 实行轮班工作制的,劳动者在法定休假日遇轮班的,用人单位应当执行本条例第二十条第一款第(三)项的规定。
    全文
    6 2017-07-23
  • 优选法律顾问
    优选法律顾问
    评分5.0 “态度非常好”
    咨询我
    加班工资的计算方法,与职工实行的工时制度密切相关的,南京市职工加班费计算办法,参加《江苏省工资支付条例》关于南京加班工资计算基数的规定。
    《江苏省工资支付条例》
    第二十条 用人单位安排劳动者加班加点,应当按照下列标准支付劳动者加班加点的工资:
    (一)工作日延长劳动时间的,按照不低于本人工资的百分之一百五十支付加点工资
    (二)在休息日劳动又不能在六个月之内安排同等时间补休的,按照不低于本人工资的百分之二百支付加班工资
    (三)在法定休假日劳动的,按照不低于本人工资的百分之三百支付加班工资。
    前款第(一)项、第(三)项的加班加点工资支付周期自加班加点当日起最长不得超过一个月;第(二)项的加班工资支付周期自加班当日起最长不得超过六个月,但劳动合同履行期限不足六个月的,应当在劳动合同剩余时间内支付完毕。
    全文
    8 2017-07-23
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6350位律师在线平均3分钟响应99%好评
南京加班工资计算基数是什么,怎么计算呢?
一键咨询
  • 保山用户3分钟前提交了咨询
    155****7400用户2分钟前提交了咨询
    丽江用户1分钟前提交了咨询
    174****7250用户2分钟前提交了咨询
    167****2702用户2分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    157****7218用户3分钟前提交了咨询
    丽江用户3分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    161****1008用户1分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    171****4806用户2分钟前提交了咨询
    大理用户4分钟前提交了咨询
    昭通用户2分钟前提交了咨询
  • 131****0412用户2分钟前提交了咨询
    曲靖用户4分钟前提交了咨询
    151****5603用户3分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    德宏用户3分钟前提交了咨询
    楚雄用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户2分钟前提交了咨询
    临沧用户2分钟前提交了咨询
    138****4581用户4分钟前提交了咨询
    137****1863用户1分钟前提交了咨询
    红河用户1分钟前提交了咨询
    154****5435用户1分钟前提交了咨询
    131****1731用户1分钟前提交了咨询
    170****7708用户2分钟前提交了咨询
    178****8745用户1分钟前提交了咨询
    167****6101用户1分钟前提交了咨询
    156****8353用户3分钟前提交了咨询
    曲靖用户2分钟前提交了咨询
    166****7626用户1分钟前提交了咨询
    158****2813用户4分钟前提交了咨询
    137****8224用户2分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    172****6681用户1分钟前提交了咨询
    171****1040用户4分钟前提交了咨询
    楚雄用户1分钟前提交了咨询
    临沧用户4分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    170****2266用户2分钟前提交了咨询
    曲靖用户2分钟前提交了咨询
    楚雄用户2分钟前提交了咨询
    145****2202用户2分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    147****6715用户4分钟前提交了咨询
    文山用户3分钟前提交了咨询
    168****2365用户4分钟前提交了咨询
    曲靖用户1分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    135****4405用户2分钟前提交了咨询
    145****6137用户1分钟前提交了咨询
    172****7087用户3分钟前提交了咨询
    178****8543用户3分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    161****3803用户2分钟前提交了咨询
    157****3704用户1分钟前提交了咨询
    160****2673用户3分钟前提交了咨询
    昭通用户4分钟前提交了咨询
    德宏用户1分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    158****8611用户3分钟前提交了咨询
    楚雄用户2分钟前提交了咨询
    怒江用户1分钟前提交了咨询
    德宏用户2分钟前提交了咨询
    173****1611用户1分钟前提交了咨询
    141****8771用户2分钟前提交了咨询
    132****7538用户4分钟前提交了咨询
    德宏用户3分钟前提交了咨询
    144****2831用户2分钟前提交了咨询
    文山用户3分钟前提交了咨询
    157****4470用户1分钟前提交了咨询
    普洱用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户1分钟前提交了咨询
    怒江用户3分钟前提交了咨询
    164****7786用户4分钟前提交了咨询
    红河用户2分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    大理用户1分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    楚雄用户2分钟前提交了咨询
    167****1284用户1分钟前提交了咨询
    临沧用户2分钟前提交了咨询
    156****0031用户1分钟前提交了咨询
    173****2233用户3分钟前提交了咨询
    151****2730用户2分钟前提交了咨询
    158****0453用户1分钟前提交了咨询
    文山用户1分钟前提交了咨询
    136****4742用户3分钟前提交了咨询
    145****3038用户4分钟前提交了咨询
    保山用户1分钟前提交了咨询
    174****2150用户2分钟前提交了咨询
    143****3513用户4分钟前提交了咨询
    曲靖用户1分钟前提交了咨询
    173****0737用户1分钟前提交了咨询
    大理用户2分钟前提交了咨询
    140****0658用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州135****1248用户2分钟前已获取解答
泰州134****3740用户1分钟前已获取解答
常州177****5460用户1分钟前已获取解答
南京加班工资如何计算?
1、工作日延长劳动时间的,按照不低于本人工资的百分之一百五十支付加点工资2、在休息日劳动又不能在六个月之内安排同等时间补休的,按照不低于本人工资的百分之二百支付加班工资3、在法定休假日劳动的,按照不低于本人工资的百分之三百支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
南京加班费计算基数
10w+浏览2024-11-19
南京加班工资计算方法是什么?
加班工资的基数包括基本工资、岗位工资、奖金、绩效工资、工龄工资、岗位补贴等。加班费计算公式:工作日加班费:月工21、75÷8×班小时数×1、5倍。双休日加班费:月工资÷21、75÷8×加班小时数2倍。法定节假日加班费:月工资÷21、75÷8×加班小时数×3倍。
10w+浏览
劳动纠纷
加班费计算基数是怎么算呢
10w+浏览2023-09-13
加班费计算基数是怎么算呢
10w+浏览2024-03-03
南京市加班费计算基数
10w+浏览2024-10-10
南京加班工资计算基数
10w+浏览2024-10-15
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应