请问杭州省社保问题是怎么个规定法呢？可不可以断交呢？有没有人知道关于杭州的社保问题的？

这里就是我列出来的杭州省社保问题：
社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
　　养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。
　　失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。
　　工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
　　医疗保险：即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。
　　生育保险：即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。
　　社保为什么不能中断？中断会有什么影响？
　　按照规定，符合参保条件的人员，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的，即视为中断参保。
　　要提醒的是，社保千万别断，因为有可能会影响到终身养老！
　　据市人社局工作人员介绍，按照规定，职工要达到法定退休年龄，同时基本养老保险交够15年，退休了才能享受养老保险待遇。
　　比如，刘某是外地人，已经到退休年龄，并且在杭州参保13年了。由于养老保险缴费不够15年最低缴费年限，所以刘某是不能办理领取养老金手续的，也不能办理一次性补足15年缴费手续。
　　另外，如果刘某在参保过程中，曾经有过中断，在养老待遇享受方面，也会有相应程度的减少。
　　不仅如此，社保中断对购车、子女入学、出国出境等有参保条件要求的事项办理方面，也会有所影响。
　　以摇号买车为例，如果是持有临时居住证的非杭州市户籍人员，要在本市连续缴纳两年社保才能有资格参加，中间不能中断。中断后，要自缴费之月起重新计算，连续缴费满两年（含）才能再次申请。
　　此外，杭州的基本医疗保险实行的是“现收现付”制，这意味着不管参保者曾连续缴费多少年，一旦中断，断保期间将不再享受医疗保险待遇，不能报销医疗费用。
　　同样，工伤保险、生育保险若中断，未参保期间也将不能再享受相关待遇。
　　如果发生社保中断，要怎么补缴？
　　社保中断有很多不可避免的因素，比如工作暂时中断、中途去上学、自己创业等原因。如果真的发生中断也不要着急，因为养老和医疗保险都是可以补缴的，断了重新交就是了。
　　记者了解到，社保中断有两种情况，一种是因用人单位中断，另一种是因个人原因中断。
　　要清楚的是，无论职工是否与企业签订劳动合同，只要该职工给企业提供了劳动，企业支付了劳动报酬，说明已存在事实劳动关系，该职工就属于参保对象，企业就应为其缴纳社会保险费。如因用人单位未按时缴纳，导致职工基本养老保险费应缴未缴的，是可以进行补缴的。但是中间会有6个月的等待期，要在办理参保手续并连续缴费满6个月后，职工才能继续享受医保待遇。
　　要注意的是，已办理退休、按月领取基本养老金手续及已超过法定退休年龄的人员，是不予补缴的。
　　如因参保人员个人原因中断参保的，可按规定补缴中断期间职工医保费。在中断期间和等待期内发生的医疗费，不列入医保开支范围。
　　但是如果是灵活就业人员，非杭州市主城区户籍的，养老保险中断后，一般不能补缴。杭州市区户籍的灵活就业人员，养老保险缴费中断后，可在次年3月底前补缴上一年度中断月份。如逾期未补缴，则只能补缴当年中断月份。