律图审稿专业委员会3轮严审

入职半年才签劳动合同会怎样

帮助5人 3.2w浏览 #劳动纠纷 匿名 2022-09-30 江苏无锡
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 平台专业法务
    平台专业法务
    67人赞同了该解答
    咨询我
    1、对于入职半年才签合同,根据《劳动法》,新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年!
    2、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    3、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。 第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
    全文
    9 2022-09-30
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

热门问答·劳动纠纷

问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3351位律师在线平均3分钟响应99%好评
入职半年才签劳动合同会怎样
一键咨询
  • 南京用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    156****3742用户3分钟前提交了咨询
    143****3838用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    164****8484用户1分钟前提交了咨询
    142****7057用户1分钟前提交了咨询
    174****5763用户1分钟前提交了咨询
    165****6528用户1分钟前提交了咨询
    174****2084用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    130****4022用户1分钟前提交了咨询
  • 南京用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    175****3786用户1分钟前提交了咨询
    132****8361用户1分钟前提交了咨询
    174****2565用户2分钟前提交了咨询
    151****7653用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    138****5632用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    137****5606用户2分钟前提交了咨询
    134****0688用户2分钟前提交了咨询
    141****7067用户2分钟前提交了咨询
    138****2304用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    140****2043用户2分钟前提交了咨询
    145****2444用户1分钟前提交了咨询
    171****5620用户4分钟前提交了咨询
    140****4113用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    132****0113用户2分钟前提交了咨询
    164****0721用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    130****0050用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    155****1727用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    150****1348用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    162****0016用户1分钟前提交了咨询
    168****8120用户1分钟前提交了咨询
    157****0407用户2分钟前提交了咨询
    135****2734用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    152****5445用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    133****8106用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    146****6808用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    138****8345用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    152****1846用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    155****4837用户3分钟前提交了咨询
    160****3105用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    150****1814用户1分钟前提交了咨询
    157****3561用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    168****8453用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    151****3781用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    147****2723用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    138****5302用户2分钟前提交了咨询
    167****8813用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    170****0132用户3分钟前提交了咨询
    163****2855用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    155****2265用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    130****3317用户2分钟前提交了咨询
    175****3750用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    135****1026用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
徐州181****5734用户3分钟前已获取解答
无锡156****6538用户4分钟前已获取解答
淮安134****9904用户2分钟前已获取解答
入职半年才签劳动合同会怎样?
对于入职半年才签合同,根据《劳动法》,新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年!
10w+浏览
劳动纠纷
入职一年半后才签合同
劳动合同法》第十条“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。”所以,公司的做法当然是违法的。
10w+浏览
劳动纠纷
入职半年才签合同会怎样
根据《劳动法》,新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
10w+浏览
劳动纠纷
入职一个半月后才签劳动合同如何补偿?
劳动者入职用人单位1个月后,用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍工资。
10w+浏览
劳动纠纷
入职是签半年劳动合同吗
入职不一定是签半年合同的,这个时候都是根据实际情况来签署这个合同的。也可以签署半年的合同,同时也是可以签署一年甚至更长的合同,所以说这个签署劳动合同的期限是没有限制的。
10w+浏览
劳动纠纷
请问网赌被转入了诈骗款怎么办
[律师回复] 被转入的钱是诈骗款,就怕涉嫌帮信罪,而网赌本身可能涉嫌赌博罪,还是对照你的情况找律师详细咨询一下,第三百零三条 【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
【开设赌场罪】开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
【组织参与国(境)外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。第二百八十七条 【利用计算机实施犯罪的提示性规定】利用计算机实施金融诈骗、盗窃、贪污、挪用公款、窃取国家秘密或者其他犯罪的,依照本法有关规定定罪处罚。
第二百八十七条之一 【非法利用信息网络罪】利用信息网络实施下列行为之一,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金:
(一)设立用于实施诈骗、传授犯罪方法、制作或者销售违禁物品、管制物品等违法犯罪活动的网站、通讯群组的;
(二)发布有关制作或者销售毒品、枪支、淫秽物品等违禁物品、管制物品或者其他违法犯罪信息的;
(三)为实施诈骗等违法犯罪活动发布信息的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第二百八十七条之二 【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应