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您好,请问为什么用人单位不愿与劳动者签订书面劳动合同

帮助5人 4.7w浏览 #劳动纠纷 匿名 2022-10-17 天津静海区
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律师解答 共1条
  • 劳务合同守护者
    劳务合同守护者
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    用人单位不愿与劳动者签订书面劳动合同的原因是规避法律责任,民事诉讼实行谁主张谁举证,在发生劳动争议时,原告首先要举证证明劳动关系的存在,然后才能就劳动关系产生的权利与义务的主张举证。
    【法律依据】
    《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    全文
    13 2022-10-17
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