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我在一家公司上班不知道什么原因就被老板开除了想问一下开除是立马结算工资吗有什么相关的规定

帮助10人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-10-27 广东河源
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律师解答 共2条
  • 本地优选法务
    本地优选法务
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    劳动者被用人单位辞退的,用人单位应当在辞退之日起结清劳动者所有的工资以及为其办理离职手续和社保转移手续。
      用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。
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    13 2017-10-27
  • 河源维权法务
    河源维权法务
    评分5.0 “服务优质”
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    按照相关规定,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
      《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
      《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
      劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。以上是对开除是立马结算工资吗问题的解答
    全文
    10 2017-10-27
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开除是立马结算工资吗 有什么相关的规定
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