律图审稿专业委员会3轮严审

我刚高中毕业,想在暑期进行兼职,刚不久被录用,即将签订劳动合同。但是对劳动合同真的是一窍不通,签合同的时候也害怕被坑,会吃亏,所以想请问一下什么属于劳动合同必备条款?

帮助10人 2.3k浏览 #合同事务 匿名 2017-11-01 山东滨州
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共3条
  • 滨州法务
    滨州法务
    45人赞同了该解答
    咨询我
    劳动合同法第十七条规定:以下属于劳动合同必备条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
    全文
    10 2017-11-01
  • 专业诉讼法务
    专业诉讼法务
    评分5.0 “解答有耐心”
    咨询我
    第十七条 劳动合同应当具备以下条款:
      
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
      
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
      
    (三)劳动合同期限;
      
    (四)工作内容和工作地点;
      
    (五)工作时间和休息休假;
      
    (六)劳动报酬;
      
    (七)社会保险;
      
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
      
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
      除以上属于劳动合同必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    全文
    7 2017-11-01
  • 法眼审契
    法眼审契
    评分5.0 “经验丰富”
    咨询我
    劳动者应聘到用人单位工作,用人单位应该在劳动者入职1个月内与劳动者签订书面劳动合同。劳动合同可以在当地人力资源和社会保障局网站下载,也可以双方自行拟定劳动合同文本。双方签订的劳动合同必备以下条款:
    (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
    (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
    (三)劳动合同期限;
    (四)工作内容和工作地点;
    (五)工作时间和休息休假;
    (六)劳动报酬;
    (七)社会保险;
    (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
    (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。如果用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁要求该用人单位支付双倍工资。以上是关于劳动合同必备条款是什么的解答。
    全文
    5 2020-12-11 09:50:31
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6380位律师在线平均3分钟响应99%好评
什么条件是属于劳动合同必备条款?
一键咨询
  • 138****8446用户3分钟前提交了咨询
    168****1664用户1分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    151****6458用户3分钟前提交了咨询
    潍坊用户3分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    136****0462用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    163****0868用户1分钟前提交了咨询
    滨州用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    173****4514用户3分钟前提交了咨询
  • 160****7574用户4分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    147****3621用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户2分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    146****2247用户4分钟前提交了咨询
    166****0638用户4分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    178****6502用户2分钟前提交了咨询
    济宁用户3分钟前提交了咨询
    泰安用户3分钟前提交了咨询
    148****7537用户3分钟前提交了咨询
    144****6722用户4分钟前提交了咨询
    173****8630用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    日照用户2分钟前提交了咨询
    161****6080用户3分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    济宁用户1分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    德州用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户1分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    158****0624用户4分钟前提交了咨询
    潍坊用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    140****6518用户1分钟前提交了咨询
    173****0612用户4分钟前提交了咨询
    144****5864用户3分钟前提交了咨询
    143****4261用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    171****3466用户1分钟前提交了咨询
    175****5368用户2分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    146****3547用户2分钟前提交了咨询
    161****8434用户1分钟前提交了咨询
    153****5330用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    154****6624用户2分钟前提交了咨询
    滨州用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户1分钟前提交了咨询
    130****8688用户4分钟前提交了咨询
    东营用户4分钟前提交了咨询
    133****2517用户4分钟前提交了咨询
    138****4171用户4分钟前提交了咨询
    枣庄用户3分钟前提交了咨询
    日照用户4分钟前提交了咨询
    173****1223用户4分钟前提交了咨询
    133****0712用户1分钟前提交了咨询
    172****1484用户1分钟前提交了咨询
    163****8507用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户1分钟前提交了咨询
    162****5273用户4分钟前提交了咨询
    150****1331用户4分钟前提交了咨询
    134****2800用户1分钟前提交了咨询
    130****4761用户4分钟前提交了咨询
    东营用户2分钟前提交了咨询
    135****6366用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户1分钟前提交了咨询
    162****0774用户3分钟前提交了咨询
    153****6512用户1分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户4分钟前提交了咨询
    174****0366用户1分钟前提交了咨询
    154****5186用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户3分钟前提交了咨询
    148****2035用户4分钟前提交了咨询
    173****7813用户1分钟前提交了咨询
    131****7387用户1分钟前提交了咨询
    143****3233用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    167****0886用户3分钟前提交了咨询
    141****7381用户3分钟前提交了咨询
    潍坊用户2分钟前提交了咨询
    164****2661用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    临沂用户1分钟前提交了咨询
    131****1428用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
常州156****5580用户4分钟前已获取解答
南通135****9637用户4分钟前已获取解答
连云港156****1682用户4分钟前已获取解答
属于犯罪构成必备条件是什么
1、犯罪主体。是指实施犯罪行为的人。2、犯罪的主观方面。是指犯罪主体对其实施的犯罪行为及其结果所具有的心理状态。3、犯罪的客观方面。是指犯罪行为的具体表现。4、犯罪客体。是指刑法所保护而被犯罪行为所侵害的社会关系。
10w+浏览
刑事辩护
哪些属于劳动合同必备条款
劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
10w+浏览
劳动纠纷
小区地下车库的管理责任是否属于物业?
[律师回复] 小区地下车库的管理责任是否属于物业,需视具体情况而定,以下是不同情形分析:
地下车库属业主共有:根据《物业管理条例》及相关规定,小区的共有部分包括地下车库的管理权通常属于全体业主,业主可以共同决定自行管理,也可以委托给物业公司来执行管理工作。若委托给物业,物业需负责地下车库的日常运营、维护和管理,如车辆停放秩序维护、设施设备维修保养、环境卫生清洁、安全保卫等工作。
地下车库属开发商所有:如果地下车库的产权属于开发商,开发商可以选择自主管理,也可以委托物业或第三方进行管理。若委托物业,物业依据与开发商签订的管理合同承担相应管理责任,管理内容与业主共有情况类似,但管理决策可能需更多地遵循开发商的要求。
地下车库属人防工程:人防地下车库一般由人防办管理,部分可出租但不可出售,租金应用于人防工程的维护。不过在实际操作中,通常会委托物业公司进行日常的运营和维护工作,包括车位分配、收费、安全管理等,但物业公司需要遵循人防管理的相关规定和要求。
地下车库属业主个人:若地下室已售,属业主个人拥有,根据《物业管理条例》规定,物业是对公共区域进行管理,那么个人拥有产权的部分,应由业主自行负责,但通常物业会在一定程度上协助进行整体的秩序维护等工作。
属于劳动必备条款的是什么
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对属于劳动必备条款的是什么进行了解答,希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷
哪些属于劳动合同的必备条款
1、劳动合同期限。2、工作内容。3、劳动保护和劳动条件。4、劳动报酬。5、劳动纪律(六)劳动合同终止的条件(七)违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。双方在实现劳动过程中具有支配与被支配、领导与服从的从属关系。
10w+浏览
劳动纠纷
哪项属于劳动合同的必备条款?
劳动合同的必备条款包括8条:第一、劳动合同期限。第二、工作内容和工作时间。第三、劳动保护和劳动条件。第四、劳动报酬。第五、社会保险。第六、劳动纪律。第七、劳动合同终止的条件。第八、违反劳动合同的责任。除以上规定的必备条款外,劳动合同当事人还可以通过协商订立约定其他条款。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应