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故意伤害致死从犯5年的有期徒刑合理吗?我今天看到了一个故意伤害罪致死的案件,一个从犯判了五年。

帮助10人 10w+浏览 #刑事辩护 匿名 2017-12-01 辽宁朝阳
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律师解答 共2条
  • 案解先锋团
    案解先锋团
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    从犯分不同种类、情形,就故意伤害(致人死亡)案而言,有的从犯要承担死亡后果的法律责任,在10年以上量刑;有的从犯则不承担死亡后果的法律责任,那么在10年以下量刑,甚至不应承担刑事责任。从犯如何量刑要结合具体案情。
    以上就是对故意伤害致死从犯5年的有期徒刑合理吗的解释,希望能对你有所帮助。
    全文
    10 2017-12-01
  • 刑事答疑法务
    刑事答疑法务
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    你好,关于故意伤害致死从犯5年的有期徒刑合理吗的问题,解释如下:
    从犯是相对于主犯而言的。认定从犯,要从犯罪分子在共同犯罪活动中所处的地位、实际参加的程度、具体罪行的大小、对危害结果所起的作用等方面,去具体分析判断,看其在共同犯罪中是否起次要的作用或者辅助作用。
    刑法第27条第2款规定:“对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。”对于从犯的定罪量刑,不能错误的认为,只是需要比照主犯的处理从轻、减轻或者免于处罚,而必须依照刑法的规定,对从犯在犯罪过程中所犯罪行,从轻、减轻或者免于处罚。因此,单纯的询问故意伤害致人死亡的从犯怎么处罚,很难明确回答,必须根据案情综合分析之后才能得出相应的结论。
    全文
    11 2017-12-01
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故意伤害致死从犯5年的有期徒刑合理吗
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工伤从申报到赔偿一般多久
[律师回复] (一)关于单位申报工伤时间:
单位通常要在事故发生后的30日内向社保部门申报工伤。要是遇到特殊情况,比如事故情况复杂、单位相关人员因不可抗力等原因无法及时申报等,申报时间可以适当延长。要是单位没有按规定申报,职工或者他的近亲属可以在1年的时间内去申报工伤。这样做是为了保障职工的权益,即使单位疏忽了,职工自己也有途径去争取工伤认定。

(二)社保部门工伤认定时间:
社保部门在受理工伤申报后,一般会在15到60日内作出工伤认定的决定。这期间社保部门会审核相关材料,调查事故情况等,以确定是否属于工伤。

(三)劳动能力鉴定时间:
在认定为工伤后,需要进行劳动能力鉴定。设区的市级劳动能力鉴定委员会一般自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出鉴定结论。要是遇到一些复杂的情况,比如职工的伤情比较特殊,需要更详细的检查和诊断等,这个时间可以延长30日。

(四)赔偿阶段时间:
1. 缴纳工伤保险的情况:
如果单位给职工缴纳了工伤保险,社保部门在审核赔偿材料没有问题后,一般会在1到2个月内支付赔偿款。
2. 单位未缴纳工伤保险的情况:
要是单位没有缴纳工伤保险,职工和单位协商赔偿又没有达成一致意见,那就可能需要提起仲裁或者诉讼。仲裁一般45到60日审结,诉讼的话,一审会在6个月内结束,二审在3个月内审结,之后职工才有可能拿到赔偿款。

法律依据:《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,社会保险行政部门应当在15日内作出工伤认定的决定。
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故意伤害罪致死判几年徒刑
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