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您好,我是在工地上上班,不小心钢筋把门牙撞掉两颗牙

3.4w浏览 #工伤赔偿 匿名 2025-04-27 重庆
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律师解答 共9条
  • 吴亮律师
    吴亮律师
    评分 5.0 服务10万+人
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    这算工伤。你先收集在工地工作、受伤的证据,像劳动合同、工友证言、医院诊断证明。然后尽快去认定工伤,拿到工伤认定结果后做劳动能力鉴定,确定伤残等级。之后根据等级向单位主张赔偿,赔偿项目有医疗费、误工费、伤残补助金等。要是单位不配合,可通过法律途径维权。
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    5 05-08
  • 刘江律师
    刘江律师
    评分 5.0 服务2.7万人
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    这种情况属于工伤,建议按以下步骤处理:

    1.?及时就医:尽快前往附近正规医院治疗,保留好病历、诊断证明、检查报告等就医资料。
    2.?报告单位:第一时间向工地负责人或用人单位报告事故,让单位知晓工伤情况。
    3.?申请工伤认定:一般由用人单位在事故伤害发生之日起30日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未按时申请,你自己或近亲属、工会组织可在1年内提出申请。申请时需提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。
    4.?劳动能力鉴定:经治疗伤情相对稳定后,存在残疾、影响劳动能力的,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,确定伤残等级。
    5.?协商赔偿:根据工伤认定和劳动能力鉴定结果,与用人单位协商工伤赔偿事宜,赔偿项目通常包括医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等。
    6.?仲裁或诉讼:若协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服,还能向法院提起诉讼。
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    8 04-30
  • 四川兴蓉(重庆)律师事务所
    四川兴蓉...事务所
    评分5.0
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    你好,具体情况具体分析
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    7 04-28
  • 重庆星空(南岸)律师事务所事务所
    重庆星空...事务所
    评分5.0
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    你好,现在是什么情况呢,马上联系你
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    4 04-28
  • 杨道鑫律师
    杨道鑫律师
    评分 5.0 服务1084人
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    您好,我是在工地上上班,不小心钢筋把门牙撞掉两颗牙
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    8 04-27
  • 重庆康君律师事务所律师
    重庆康君律师...律师
    评分 5.0 服务1763人
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    一般情况下,两颗门牙掉了,是可以鉴定上十级的
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    2 04-27
  • 于振鹏律师
    于振鹏律师
    评分 5.0 服务8070人
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    你好,需要多少医疗费和后期修复费用
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    5 04-27
  • 重庆锦世律师事务所事务所
    重庆锦世...事务所
    评分5.0
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    你好,具体是什么情况呢
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    2 04-27
  • 赵世荣律师
    赵世荣律师
    一年内收集证据申请工伤认定
    全文
    6 04-28
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我是在工地上上班,不小心钢筋把门牙撞掉两颗牙?
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工伤被钢筋打掉七颗牙,现在在住院,应该如何赔偿
[律师回复] 1、员工在工伤住院期间是没有办法判定或者计算赔偿金额的,因为工伤待遇中包含了治疗费用、住院期间的生活费、停工留薪期的工资,如果有伤残还有一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
2、在工伤赔偿中,医疗费用是需要治疗结束之后才能计算待遇审核,住院期间生活费是根据住院时间计算,需要在住院之后计算;停工留薪期的工资是需要再劳动能力鉴定之后才能知晓;伤残等级的赔偿金额需要在劳动能力鉴定来进行确定。
3、法律依据
《工伤保险条例》
第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
依据《社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
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工伤被钢筋打掉七颗牙,现在在住院,应该如何赔偿
10w+浏览2023-09-17
工伤被钢筋打掉七颗牙,现在在住院,应该如何赔偿
[律师回复] 1、员工在工伤住院期间是没有办法判定或者计算赔偿金额的,因为工伤待遇中包含了治疗费用、住院期间的生活费、停工留薪期的工资,如果有伤残还有一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
2、在工伤赔偿中,医疗费用是需要治疗结束之后才能计算待遇审核,住院期间生活费是根据住院时间计算,需要在住院之后计算;停工留薪期的工资是需要再劳动能力鉴定之后才能知晓;伤残等级的赔偿金额需要在劳动能力鉴定来进行确定。
3、法律依据
《工伤保险条例》
第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
依据《社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
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