工伤保险处理流程
1. 申请工伤认定:这是所有赔偿的起点。你需要及时向用人单位所在地的社会保险行政部门提交申请。单位应在事故后30日内申请,如果单位不申请,你或你的近亲属可以在1年内自行申请。
2. 进行劳动能力鉴定:工伤认定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力等级鉴定。脚拇指断离的伤残等级通常可能评定为九级或十级,具体以鉴定结果为准。
3. 核算赔偿项目:主要赔偿项目如下:
· 一次性伤残补助金:十级伤残为7个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资。
· 停工留薪期工资:在治疗和康复期间,原工资福利待遇不变,由单位按月支付。
· 医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录的,由工伤保险基金支付。
· 解除合同后的补助:如果与单位解除劳动关系,还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由所在地省级政府规定。