我在单位上班五年，单位没有与

您好 单位没有和您签订劳动合同吗

可以具体沟通一下  看看怎么帮您解决问题

你好，发生劳动争议建议先与公司协商，如果协商不满意，可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委，到立案窗口提交申请，提供身份证及用人单位信息即可。劳动仲裁偏向保护劳动者。

您好 您是准备离职，还是单位没有缴纳社保

您好，方便电话沟通吗

您好，可以通过法律途径帮您维护权利

您好，这边可以为您解答问题

法律问题为您详细解答

您好可以说一下详细情况，没有给缴纳社保还是什么。

您说在单位上班五年没签合同，这单位做法违法。没签合同，自第二个月起您能主张最多11个月双倍工资。您可收集工作证、考勤记录、工资流水等证明劳动关系的证据。然后跟单位协商补偿，若协商不成，可去申请仲裁，要求单位支付双倍工资差额，还能要求单位补缴社保等。