农民工在没有劳动合同的情况下干活把腰摔骨折了，老板想私了让我们走医保，但是赔偿太低了该怎么办

你好，建议走工伤流程维权

您好，这种情况确实比较棘手，但您完全有权利争取合理的赔偿。我简单帮您分析一下：首先，虽然没有书面劳动合同，但只要存在事实劳动关系（比如有工友证明、工资转账记录、工作安排记录等），在法律上同样受到保护。根据《工伤保险条例》，工作中受伤应认定为工伤，老板有义务承担赔偿责任。老板想走医保私了的做法是不合法的。医保是用于疾病治疗的，工伤费用应当由用人单位承担。如果走医保报销，后续可能会影响您主张工伤赔偿的权利。关于赔偿金额，工伤赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。骨折一般能评上伤残等级，赔偿金额远高于普通医疗费。建议您：1. 立即收集证据：工友证言、工作记录、受伤现场照片、医疗记录等
2. 尽快到当地劳动部门申请工伤认定（1年内都可以申请）
3. 等伤情稳定后做劳动能力鉴定
4. 如果老板拒不赔偿，可以申请劳动仲裁现在不要轻易接受私了协议，建议先走正规工伤认定程序。如果经济困难，可以到当地法律援助中心申请免费帮助。需要进一步咨询可以随时联系我。

鉴定伤残等级没有，什么状况了

可以详细说一下情况，方便第一时间解答

你好 可以申请工伤赔偿的

您好，方便电话具体沟通一下吗？

首先别轻易走医保，走医保可能影响后续维权。没签劳动合同不影响认定劳动关系和工伤。可收集能证明劳动关系的证据，像工资条、工作证、工友证言等。若老板赔偿低，别接受私了方案，去申请工伤认定和劳动能力鉴定，确定伤残等级，按法定标准要求赔偿。若老板不配合，可通过法律途径解决。