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我表哥前不久受了工伤,医疗期也快满了,要休养一段时间的,想知道目前上海工伤医疗期满后工资规定是怎么样的?

帮助10人 4.4w浏览 #工伤赔偿 匿名 2018-06-25 辽宁辽阳
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律师解答 共2条
  • 辽阳法务团
    辽阳法务团
    78人赞同了该解答
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    被保险人因工负伤或者患职业病需要停止工作接受治疗的,实行工伤医疗期。
    工伤医疗期是指被保险人因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。
    工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确定为一个月至二十四个月。严重工伤或者职业病需要延长医疗期的,最长不超过三十六个月。
    工伤医疗期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
    工伤医疗期的时间由指定治疗工伤的医院或医疗机构提出意见经劳动鉴定委员会确认并通知企业和被保险人。
    被保险人在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于被保险人本人受伤前十二月内平均月工资。工伤医疗期满或者评定伤残等级后应当停发工伤津贴,改为享受伤残待遇。
    全文
    12 2018-06-25
  • 工伤赔偿法务团
    工伤赔偿法务团
    评分5.0 “经验丰富”
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    目前的这个上海工伤医疗期满后工资规定,具体来说是工伤的医疗期也就是停工留薪期,根据工伤保险条例规定, 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
      停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
    全文
    6 2018-06-25
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