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劳动合同与劳资方面的纠纷,涉及违法终止劳动合同,未足额支付加班费,职业病危害体检异常等等

5.6w浏览 #合同事务 匿名 2018-06-27 上海
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律师解答 共4条
  • 余亮律师
    余亮律师
    如果确实是违法解除,但是需要支付经济赔偿金;如果不是违法解除,则需要支付经济补偿金、违法解除赔偿金是经济补偿金的两倍的
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    7 2018-06-27
  • 于彩霞律师
    于彩霞律师
    评分 5.0 服务1.1万人
    咨询我
    申请劳动仲裁,并申请职业病诊断和鉴定。
    全文
    2 2018-06-27
  • 陈智律师
    陈智律师
    可以及时搜集证据提起劳动仲裁
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    1 2018-06-27
  • 周跃伟律师
    周跃伟律师
    涉及方面比较多,基本上可能需要劳动仲裁
    全文
    3 2018-06-27
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- 执行阶段:若法院判决返还彩礼,对方在履行期未履行判决,可在判决生效后向法院申请强制执行,法院会采取查询、冻结、划扣存款,查封、拍卖财产等措施确保判决执行。
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