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我们朋友在孕期被公司辞退了,他觉得很不服气,所以他就想去申请劳动仲裁,所以我就想问下劳动仲裁申请书孕妇怎么申请?

帮助10人 6.5w浏览 #劳动纠纷 匿名 2018-06-28 上海徐汇区
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律师解答 共2条
  • 劳资纠纷维权团队
    劳资纠纷维权团队
    33人赞同了该解答
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    用人单位与劳动者解除劳动关系,劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》第八十七条规定的违法解除的情形,应该支付赔偿金。标准为每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N。
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    6 2018-06-28
  • 徐汇区法务
    徐汇区法务
    评分5.0 “解答有耐心”
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    劳动仲裁申请书 孕妇孕期内被辞退,去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京等部分地区不需要提供登记信息)。可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。
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    14 2018-06-28
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劳动仲裁申请书 孕妇怎么申请劳动仲裁
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