我们公司老板提成的新制度，满勤奖励100元，事假扣除两天工资，病假扣除一天工资，我想问是否合理，我个人有点接受不了，老板正常开工资是每个月15号，但是5月份6月份的工资，7月19号了也没开，我感觉挺生气的，老板还总是用中午休息的时间，找工作给我干

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。