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我被单位要求去加班,但是加班过了会后,想提前早退以后,可以吗?是否可以呢?加班不算早退,是否算旷工呢?

帮助10人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2018-08-02 贵州安顺
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律师解答 共2条
  • 区域在线法务
    区域在线法务
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    不算旷工,按规定企业安排加班每天只能1小时,超过1小时应经工会通过,而且劳动者有权拒绝加班。如果经常存在超时加班,可以申请劳动监察,也可以申请仲裁要求加班费。
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    8 2018-08-02
  • 安顺答疑法务
    安顺答疑法务
    评分5.0 “经验丰富”
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    加班和早退概念是不同的,无权扣你工资,加班是利用你的个人时间给予相应的报酬,加班是要支付加班费的,不给加班费而要求劳动者加班还据此提出旷工的说法是不妥的。如果深究的话你可以到劳动部门投诉,劳动法有明确规定
    旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工按工作日论。而加班不属于正常工作日
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    14 2018-08-02
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我被单位要求去加班,早退了几次,加班不算早退算旷工吗?
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