律图审稿专业委员会3轮严审

各位律师好,我大学毕业就进公司工作了,结果我们公司最近因为产业调整就要辞退我,这种企业辞退员工应付哪些补偿才是合理的呢,我准备要索要补偿了。

帮助5人 10w+浏览 #劳动纠纷 匿名 2018-09-11 上海长宁区
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  • 长宁区谈判法务
    长宁区谈判法务
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    用人单位辞退员工的,就属于违法解除劳动合同,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的赔偿金。
    全文
    11 2018-09-11
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公司无过错就要辞退我的话企业辞退员工应付哪些补偿
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