律图审稿专业委员会3轮严审

17年和公司签订劳动合同,当时公司办理了北京户口,现在想离职,公司以户口迁出北京为条件,才同意离职,否则不同意解除劳动合同,我该怎么办,请您给我提点意见

3.4w浏览 #合同事务 匿名 2019-03-01 北京房山区
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律师解答 共8条
  • 赵洁律师
    赵洁律师
    您好,劳动者辞职是不需要用人单位批准的,劳动者辞职,可以通过快递给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    如果用人单位不给工资可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。
    全文
    4 2019-03-01
  • 李标田律师
    李标田律师
    评分 4.9 服务2.4万人
    劳动合同怎么约定的
    全文
    3 2019-03-01
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    评分 4.9 服务10万+人
    咨询我
    您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资,单位存在违法行为的,可向劳动监察大队投诉处理或申请仲裁解决。
    全文
    9 2019-03-01
  • 薛晓波律师
    薛晓波律师
    您好,要以劳动合同为依据,当时是否以工作年限为条件办理北京户口
    全文
    2 2019-03-01
  • 申维丰律师
    申维丰律师
    您好,不过是当时签了一份落户的诚信协议
    全文
    7 2019-03-01
  • 于影杰律师
    于影杰律师
    公司办理了北京户口时和您是否签订了服务期协议?协议怎么约定的?
    全文
    3 2019-03-01
  • 华标法律服务律师
    华标法律服务律师
    您好:请直接申请劳动仲裁解决。
    全文
    2 2019-03-01
  • 京师律师团队律师
    京师律师团队律师
    可以申请劳动仲裁
    全文
    4 2019-03-01
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