律图审稿专业委员会3轮严审

阿姨最近在上班路上被汽车撞伤了,人现在正住院,对方司机除了支付医疗费外,阿姨想让他赔偿误工费。我想问下车祸可以要求误工费马?误工费包含哪些内容?

帮助10人 3.5w浏览 #交通事故 匿名 2019-04-10 西双版纳
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律师解答 共2条
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    1、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
    受害人有固定收人的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收人计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    2、受害人的误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收人的数额计算。
    受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收人酌定。如果受害人承包经营的种植、养殖业季节性很强。不及时经营会造成更大损失的,除受害人应当采取措施防止损失扩大外,还可以裁定侵害人采取措施防止扩大损失。
    3、患者有固定收人的,按照本人因误工减少的固定收人计算,对收人高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收人的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
    4、有固定收人的,按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收人的,按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定;依此无法确定的,可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。
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    10 2019-04-10
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    1、交通事故中对方全责要求赔偿误工费是合理的,因为交通事故发生后,当事人如果受伤的,会影响自己正常工作,应该要求对方赔偿误工费。
    2、误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。
    3、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。
    误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。
    须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。
    全文
    13 2019-04-10
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大学生车祸误工费包含吗?
大学生遭遇车祸是没有误工费赔偿的,但是有其他赔偿内容,具体赔偿以实际情况为主。误工费赔偿制度是正对有工作的人员制定的,按照受害人的薪资进行计算。误工费的计算需要统计误工时间和当地的薪资水平,严重致畸致残的,还会有其他赔偿事项。
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工伤赔偿
车祸骨折一般赔三万包含误工费吗
车祸导致的骨折赔偿三万元,是否包含误工费需具体看赔偿项目明细。 通常,交通事故赔偿包括住院伙食补助、医疗费(含挂号、药品、物理疗法、治疗及检查费)、误工费及护理费。 这三万元是否包含误工费,需查阅赔偿协议或咨询相关律师,以明确各项费用的具体金额与赔偿内容。
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交通事故
车祸骨折一般赔三万包含误工费吗
车祸导致的骨折赔偿三万元,是否包含误工费需具体看赔偿项目明细。通常,交通事故赔偿包括住院伙食补助、医疗费(含挂号、药品、物理疗法、治疗及检查费)、误工费及护理费。这三万元是否包含误工费,需查阅赔偿协议或咨询相关律师,以明确各项费用的具体金额与赔偿内容。
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交通事故
车祸误工工费标准
对于车祸受害者误工费的计算,法律规定了明确的标准。 对于有固定收入的受害者,误工费等于其实际减少的收入,即每月收入除以天数再乘以误工天数。 对于无固定收入的受害者,误工费则按照近三年平均收入计算,若无法提供此数据,则按同行业上年度平均工资计算。 这些规定确保了受害者能够公正地获得应有的赔偿。
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交通事故
车祸误工工费标准
对于车祸受害者误工费的计算,法律规定了明确的标准。对于有固定收入的受害者,误工费等于其实际减少的收入,即每月收入除以天数再乘以误工天数。对于无固定收入的受害者,误工费则按照近三年平均收入计算,若无法提供此数据,则按同行业上年度平均工资计算。这些规定确保了受害者能够公正地获得应有的赔偿。
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交通事故
我的入团申请书有两份,一份是我写的一份不是我写的,退休手续依据不是我写的入团申请书,出现错误,该怎么办
[律师回复] 如果退休手续依据了错误的入团申请书出现问题,可参考以下步骤来处理:
收集证据
身份证明材料:准备好身份证、户口本等能证明个人身份和正确信息的材料。
原始入团相关材料:若能找到自己所写的入团申请书,将其作为关键证据,以证明存在错误的入团申请书并非自己所写。
其他辅助材料:寻找其他可能与入团或个人信息相关的材料,如入团时的证人证言、团组织的相关记录等,这些都可以作为辅助证据。
向相关部门提出申请
确定责任部门:先明确负责退休手续的具体部门,通常是所在单位的人事部门或当地社保部门。
提交书面申请:向该部门提交书面申请,详细说明情况,指出退休手续所依据的入团申请书不是自己所写,存在错误信息,并附上收集的证据材料。
配合调查核实
提供信息协助:相关部门受理申请后,可能会进行调查核实,要积极配合,提供他们所需的更多信息或材料。
接受面谈询问:如有需要,可能要接受相关人员的面谈询问,如实清晰地回答问题,阐述事情的经过和实际情况。
跟进处理进度
定期询问结果:在合理的时间间隔内,主动向相关部门询问申请的处理进度和结果,了解是否需要补充其他材料或进行其他操作。
督促及时解决:若处理过程出现拖延或未得到有效回应,可以适当向上级主管部门反映情况,督促问题得到及时解决。
采取法律途径
咨询专业律师:若相关部门不认可自己的主张,或者问题无法得到妥善解决,可咨询专业律师,了解自己的权利和可行的法律途径。
提起行政复议或诉讼:在律师的指导下,根据具体情况考虑向行政复议机关提起复议,或者向人民法院提起诉讼,通过法律手段维护自己的合法权益
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