律图审稿专业委员会3轮严审

劳动争议处理,三年前公司无辜给员工降低工资,现在单位要与这名员工解除劳动合同,员工要求补偿3年间在降低工资的部分,这法律可以支持吗

4.7w浏览 #合同事务 匿名 2019-11-28 天津
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共5条
  • 霍贺龙律师
    霍贺龙律师
    单位无故解除你的劳动合同,违反了劳动合同法的规定,应当向你支付双倍工资赔偿金,按照你工作年限和工资标准而定
    全文
    7 2019-11-28
  • 杨小勇律师
    杨小勇律师
    你好,协商不成,可以申请劳动仲裁解决。
    全文
    7 2019-11-29
  • 李广丁律师
    李广丁律师
    无故降薪可以要求补足
    全文
    6 2019-11-28
  • 张艳律师
    张艳律师
    三年前调岗的原因是什么?双方是否达成了一致?
    全文
    3 2019-11-28
  • 武云朋律师
    武云朋律师
    不支持,给的是经济补偿金,合理的调岗调薪是不补偿的
    全文
    7 2019-11-28
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余2条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3629位律师在线平均3分钟响应99%好评
现在单位要与这名员工解除劳动合同,员工要求补偿3年间在降低工资的部分,这法律可以支持吗?
一键咨询
  • 红桥区用户2分钟前提交了咨询
    153****7183用户3分钟前提交了咨询
    西青区用户4分钟前提交了咨询
    津南区用户4分钟前提交了咨询
    汉沽区用户1分钟前提交了咨询
    142****2012用户4分钟前提交了咨询
    河西区用户4分钟前提交了咨询
    河北区用户4分钟前提交了咨询
    河北区用户3分钟前提交了咨询
    蓟州区用户4分钟前提交了咨询
    154****1752用户2分钟前提交了咨询
    161****3733用户4分钟前提交了咨询
    152****1732用户2分钟前提交了咨询
    静海区用户2分钟前提交了咨询
    北辰区用户1分钟前提交了咨询
  • 滨海新区用户2分钟前提交了咨询
    河东区用户2分钟前提交了咨询
    北辰区用户3分钟前提交了咨询
    168****6486用户1分钟前提交了咨询
    河东区用户1分钟前提交了咨询
    红桥区用户2分钟前提交了咨询
    136****3762用户1分钟前提交了咨询
    汉沽区用户3分钟前提交了咨询
    武清区用户4分钟前提交了咨询
    滨海新区用户1分钟前提交了咨询
    161****2116用户3分钟前提交了咨询
    西青区用户3分钟前提交了咨询
    蓟州区用户4分钟前提交了咨询
    滨海新区用户3分钟前提交了咨询
    滨海新区用户4分钟前提交了咨询
    165****8730用户1分钟前提交了咨询
    静海区用户3分钟前提交了咨询
    166****0203用户4分钟前提交了咨询
    河北区用户4分钟前提交了咨询
    武清区用户2分钟前提交了咨询
    175****6440用户3分钟前提交了咨询
    175****4555用户1分钟前提交了咨询
    145****0322用户3分钟前提交了咨询
    蓟州区用户2分钟前提交了咨询
    和平区用户4分钟前提交了咨询
    武清区用户3分钟前提交了咨询
    开发区用户2分钟前提交了咨询
    168****7358用户2分钟前提交了咨询
    红桥区用户2分钟前提交了咨询
    163****6465用户3分钟前提交了咨询
    178****8135用户4分钟前提交了咨询
    170****8417用户4分钟前提交了咨询
    133****7384用户3分钟前提交了咨询
    131****4686用户1分钟前提交了咨询
    142****5747用户4分钟前提交了咨询
    138****5771用户4分钟前提交了咨询
    红桥区用户2分钟前提交了咨询
    河北区用户2分钟前提交了咨询
    162****2541用户4分钟前提交了咨询
    171****3185用户4分钟前提交了咨询
    130****0361用户2分钟前提交了咨询
    汉沽区用户2分钟前提交了咨询
    134****3050用户2分钟前提交了咨询
    146****0384用户4分钟前提交了咨询
    红桥区用户4分钟前提交了咨询
    156****3465用户4分钟前提交了咨询
    河东区用户1分钟前提交了咨询
    和平区用户4分钟前提交了咨询
    东丽区用户2分钟前提交了咨询
    173****2140用户2分钟前提交了咨询
    河北区用户4分钟前提交了咨询
    138****8432用户2分钟前提交了咨询
    131****7571用户2分钟前提交了咨询
    137****6730用户4分钟前提交了咨询
    滨海新区用户2分钟前提交了咨询
    141****4678用户1分钟前提交了咨询
    河西区用户2分钟前提交了咨询
    166****6638用户2分钟前提交了咨询
    134****8723用户4分钟前提交了咨询
    155****3558用户1分钟前提交了咨询
    130****6848用户2分钟前提交了咨询
    和平区用户1分钟前提交了咨询
    151****0577用户2分钟前提交了咨询
    133****0876用户2分钟前提交了咨询
    177****5238用户2分钟前提交了咨询
    东丽区用户1分钟前提交了咨询
    140****3781用户3分钟前提交了咨询
    和平区用户1分钟前提交了咨询
    173****6832用户4分钟前提交了咨询
    红桥区用户4分钟前提交了咨询
    173****2311用户3分钟前提交了咨询
    南开区用户1分钟前提交了咨询
    蓟州区用户3分钟前提交了咨询
    166****6132用户1分钟前提交了咨询
    河北区用户3分钟前提交了咨询
    145****5444用户3分钟前提交了咨询
    156****1645用户3分钟前提交了咨询
    西青区用户2分钟前提交了咨询
    177****6883用户4分钟前提交了咨询
    165****7465用户4分钟前提交了咨询
    164****2515用户3分钟前提交了咨询
    171****7802用户3分钟前提交了咨询
    167****3501用户4分钟前提交了咨询
    河北区用户1分钟前提交了咨询
    河东区用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州156****3817用户1分钟前已获取解答
苏州178****5623用户4分钟前已获取解答
南京177****1967用户1分钟前已获取解答
这个公司能否降员工工资
公司是不可以降低员工工资的,虽然说公司是支付员工工资的,但是公司是没有权利单方面降低员工工资的。所以说公司降低员工公司是违法的,这个时候员工是有权利起诉公司的,要求其不能降低工资。
10w+浏览
公司经营
辞退员工陪3月工资有这种说法吗
在我国辞退员工的应该按照这类劳动者的实际工作时间进行补偿,不需要赔偿3个月工资。当事人应积极的按照相关的法律规定进行办理,保护自身的劳动权益,要求劳动单位支付赔偿金和工资办理辞退手续。
10w+浏览
劳动纠纷
在职员工不称职能降薪吗
在职员工不称职能降薪吗?此时,单位可以单方面降薪。员工不能胜任工作时,用人单位就可以对其进行调岗,并能根据岗位的工资标准进行适当降薪。单位单方面随意降薪不符合法律规定,员工可以申请劳动仲裁。
10w+浏览
劳动纠纷
在街边饭店门口停车1个小时或者1个小时多点要收取10-20元,如果不给停车场的收费人员在哪里谩骂甚至还想动人打人的举动,我还提醒饭店门口有监控,她问题有监控多不得了。这种情况我老百姓有怎么维护自己的权益
[律师回复] 遇到这种情况,可通过以下途径维护自身权益:

现场处理

? 保持冷静避免冲突:不要与收费人员发生激烈冲突,防止矛盾进一步激化,保障自身安全。

? 收集证据:用手机拍照或录像,记录停车位置、收费公示牌、与收费人员的交谈过程等,同时查看停车小票信息,看是否与实际相符。

投诉渠道

? 拨打停车场客服电话:查找停车场的客服电话,向工作人员清晰说明停车时间、收费金额、有无明码标价等问题,要求给出解释和解决方案。

? 利用在线投诉平台:若停车场有官方网站或app,可进入“客服”或“投诉”栏目,填写详细投诉表单,上传相关证据,如照片、视频或收费单据等。

? 拨打12345市民服务热线:向工作人员说明停车场的收费问题和收费人员的不当行为,提供相关信息和证据,工作人员会协调相关部门处理。

? 向物价管理部门投诉:收费不合理可向物价管理部门反映,提供停车时长、收费标准、周围同类停车场收费对比等详细信息。

? 向消费者协会投诉:认为停车场收费行为存在不合理情况,可访问当地消费者协会的官方网站,获取投诉电话或在线投诉渠道进行投诉。

? 社交媒体
公司可以对员工降职降薪吗
双方可以通过协商一致的方式降职降薪,变更后的内容需要通过书面的形式予以确认,这当然也就包括劳动报酬的约定。若是依旧不知道公司可以对员工降职降薪吗可以选择继续阅读此文。
10w+浏览
劳动纠纷
公司对员工降职降薪合法么
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于公司对员工降职降薪合法么的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应