损害赔偿 法律问答
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八级伤残补助多少钱[律师回复] 八级伤残补助金额受多种因素制约，具体补助情况因伤残原因而异。 1. 工伤导致八级伤残：一次性伤残补助金为11个月本人工资。解除劳动合同时，可获一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，各地有差异。 2. 人身损害致八级伤残：赔偿项目多样，涵盖医疗费、误工费等。残疾赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算，自定残日起算20年，60周岁以上年龄每增一岁减一年，75周岁以上按5年算，还可能有精神损害抚慰金等赔偿。 建议伤者及时收集相关证据，如医疗票据、诊断证明等。明确伤残原因，依据相应规定主张合理赔偿，必要时可寻求专业法律人士帮助。唐山法务
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意外受伤赔偿的误工费是多少一天[律师回复] 误工费的计算并非有固定的每日金额标准，而是依据受害人的误工时间和收入状况来确定。 1. 对于有固定收入的受害人，误工费按实际减少的收入计算。比如月工资5000元，误工一个月，误工费即为5000元。 2. 无固定收入的受害人，按最近三年平均收入计算；若无法举证最近三年平均收入状况，则参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。 3. 误工时间根据医疗机构出具的证明确定；若受害人因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。 建议在计算误工费时，要妥善保存相关收入证明、医疗证明等材料。有固定收入的要提供工资单、收入减少证明等；无固定收入的，尽量收集能证明收入状况的材料，以便准确计算误工费。唐山法务
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10级伤残公司要赔钱吗[律师回复] 因工受伤被认定为10级伤残，公司需承担赔偿责任，非工伤的10级伤残若公司为侵权主体同样要担责。 1. 工伤保险待遇方面，公司承担停工留薪期工资福利待遇等费用。工伤保险基金支付一次性伤残补助金，按7个月本人工资计算，本人工资指工伤职工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。 2. 若职工与公司解除或终止劳动关系，工伤保险基金付一次性工伤医疗补助金，公司付一次性伤残就业补助金，具体标准由各地政府规定。 3. 非工伤的10级伤残，若公司是侵权人，要承担医疗费、误工费、残疾赔偿金等赔偿项目。 建议职工及时申请工伤认定和伤残鉴定，保存好相关费用凭证。公司应依法履行赔偿责任，避免法律纠纷。律图唐山
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律师说法·损害赔偿
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网上购物假货能理赔多少钱网上买到假货的理赔标准是按照之前自己支付的货款的三倍进行赔偿，比如购买时支付了1000元，发现是假货的话，那么商家应该返还3000元，增加三倍以后的赔偿金不够500元的话，商家按照最低500元的标准进行赔付，消费者直接向网络交易平台索赔即可。2.7w浏览 2024-11-11
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车损车辆保险怎算保费？车损车辆保险保费用基本年费加保险金额乘以费率。按新车购置价确定保额的投保方式，保险公司认为是足额投保，出险时被保险人可获实际损失的赔偿。这里要注意，车险还将车辆违章记录与费率挂钩，严重违章及发生3次以上轻微违章的，费率上调5%-10%。1.6w浏览 2024-11-11
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商标侵权赔偿责任承担方式包括什么商标侵权赔偿责任的承担方式主要有这几种：一是停止侵权行为，意思就是让侵权方赶紧别再用那侵权的商标啦。二是赔偿损失，一般呢，会根据被侵权方实际损失来赔，要不就按侵权方因侵权获得的利益赔，要不就让法院根据侵权情节裁定个赔偿数。三是消除影响，通过公开声明之类的办法，把因侵权行为给被侵权方带来的不好影响给消除掉。1k浏览 2024-11-11
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